☰

» »

Ko diplomant FRi išče službo

Ko diplomant FRi išče službo

Temo vidijo: vsi
««
2 / 9
»»

Invictus ::

Okapi je izjavil:

Pa kaj pričakujete od diplomanta kateregakoli faksa?
Da je v tistih 4 letih naredil še kaj več kot samo obvezne izpite + diplomo. Ali pa da vsaj diploma ni navadna štanca.

O.

Pa kaj mislite da na ameriških faksih sproducirajo uporaben folk, ki takoj po diplomi začne delat?

Ne, najprej ga podjetje izšola na svoje standarde in na svoje produkte. Seveda najboljši tako ali tako med počitnicami delajo že na teh firmah.

Dejstvo je da je bolonjc največji fail izobraževanja v EU odkar obstajajo univerze. Imajo tuja podjetja enake probleme z diplomanti.
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

Marat ::

kr?en je izjavil:

Okapi je izjavil:

Pa kaj pričakujete od diplomanta kateregakoli faksa?
Da je v tistih 4 letih naredil še kaj več kot samo obvezne izpite + diplomo. Ali pa da vsaj diploma ni navadna štanca.

O.

V danasnjem bolonjskem sistemu, in tempu, ki ga narekuje, kaj vec kot to ne mores narest. Urnik je preprosto prenatrpan in ko nisi na faksu, delas seminarske/domace, ki pa so preprosto premalo, da bi iz njih dobil znanje, ki ga hocejo firme od neki novih inzenirjev (razne specificne tehnologije in metodologije).

poleti urnik ni nič natrpan

kr?en ::

Ne, ni. Samo noben ne bo vzel nekoga, ki pozna osnove, za dva, tri mesece.

Karaya 52 ::

V moji panogi so prakticno vsi studentje redno nabirali izkusnje, se kaksen natecej naredili, delali tudi zastonj po birojih, v casu vpisov je bil deficitaren poklic oh in sploh... potem pa kriza. Konec, pakiraj kufre. Enostavno trg ne more imo niti polovice diplomantov posrkati, tako da tole z izkusnjami je kot z CVji na zavodu. Trg je zasicen, pa ce se na trepalnice vrzes.

Zgodovina sprememb…

Smurf ::

Diplomant ne rabi 10 let delovnih izkusenj, ko diplomira. Je pa zlata vredno, ce lahko pokaze ze kaksen narejen projekt. Pa ne zato, ker bo delal tocno to v sluzbi, ampak zato, da delodajalec vidi kako razmisla, resuje probleme, kako hitro se uci in kaj ga zanima.

Kot je omenil Mavrik taki, ki v zivljenju niso se nicesar probali in ne kazejo nobenega zanimanja ter samoiniciative, noces zaposliti.

Karaya 52 ::

Zal, tudi tisti s projekti v nekaterih panogah ne najdejo dela. Preko 100% pac ne gre in trg je trenutno na 100% zasicenosti. Kaksen gre in kaksen pride, ampak to je vseeno veliko premalo. Raje vzamejo nekoga z 10 letnimi izkusnjami, ki je ravno ob sluzbo in teh je vec kot prevec.

Blinder ::

Marat je izjavil:

Sicer pa Comtrade ponuja "20+ visokotehnoloških delovnih mest" ;) http://www.comtrade.com/si/o-nas/karier...


ja lahko imate ta oglas za zgled. 20 VS+++ mest a za vsako od teh so zahtevane večletne izukšnje. 20 prostih delovnih mest imajo in za vsako od teh bodo dobili izkušene. Jaz sem jih tudi vprašal te comtradovce, če nameravajo zaposliti tudi koga neizkušenega in odgovor je bil "ne". Pač kot inženir brez izkušenj si vreden manj kot nič.
99.991% of over-25 population has tried kissing.
If you're one of the 0.009% who hasn't, copy & paste this in your Signature.
Intel i3-12100f gtx 3050 Pismo smo stari v bozjo mater. Recesija generacija

Karaya 52 ::

Do resnih izkusenj najhitreje prides z brezplacnim delom. Been there, done that, it's bad. Ampak potem imas vsaj kaj za v CV.

Daedalus ::

V konkretnem primeru (programerji) se komot da priti do precej netrivialnih izkušenj. Sam je treba poleg faxa meti interesa še za kaj sveta okoli sebe, pa sodelovati pri kakem OSS projektu. Pol pa se lahko javno hvališ s commitanimi patchi/razvitimi fičri. Sam, je treba iti gledat v velik, grdi svet in dat kaj od sebe.
Man is condemned to be free; because once thrown into the world,
he is responsible for everything he does.
[J.P.Sartre]

kixs ::

Blinder je izjavil:

Ja 10 let nazaj, ko ni bilo izbire si moral prav takega kandidata uzet. Danes pa dobiš takega kandidata na voljo ter programreja z 20 let izkušenj v programiranju v javi :D Normalno, da podjetja uzamejo tiste, ki več znajo.


Java sicer se ne obstaja 20 let... verjetno pa kdo programira za tri in ima res lahko 20++ let izkusenj ;)

Blinder ::

java 1995, sej zato sem odebelil 20 let, hotel povedati, da podjetja so lahko zbirčna če želijo
99.991% of over-25 population has tried kissing.
If you're one of the 0.009% who hasn't, copy & paste this in your Signature.
Intel i3-12100f gtx 3050 Pismo smo stari v bozjo mater. Recesija generacija

GamerBoy ::

Za morebitno službo in 800 eur plače, bom po diplomi kar nekje zastonj delal :)) Haha n1, rajši čistim sekrete za tistih 200 eur manj, je gotovo lepši šiht in manj stresa ... Pa še popolnoma resno mislim ...
Ne maraš potuhnjencev in dvoličnežev ?
Potem podpiši:
www.locitev-drzave-cerkve.org/obdavcitev-cerkve

kixs ::

A mislis, da si edini, ki zeli sekrete cistit? Je toliko "kvalificiranega" kadra, da ne prides blizu... niti za 300€ manj. To ti cisto resno pravim.

GamerBoy ::

Jah konkurenca je tudi pri IT, s tem da ni nujno da sekrete pucam, je še nevem koliko podobnih del, pa ni treba nobenega projekta kazat pa riti lizat za tistih 800 eur. Sicer pa imam še srednjo poklicno, tako da znašel se že bom, če bom slučajno v taki situaciji, kjer bi moral zastonj delati, ali pa za 800 eur plače opravljati posel nekoga ki jo ima 2-3k eur
Ne maraš potuhnjencev in dvoličnežev ?
Potem podpiši:
www.locitev-drzave-cerkve.org/obdavcitev-cerkve

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: GamerBoy ()

kixs ::

Seveda, znajt se moras!

Zelel sem samo pojasnit, da za vsako delovno mesto, pa naj bo se tako "nizko", se najde 100 in vec kandidatov (ki so po vsej verjetnosti bolj kvalificirani od tebe)... danes pri 120K brezposlenih je ze tako... in potem vidis, da kljub temu da si pripravljen znizat svoje standarde, ne prides blizu... clovek se potem samo se zamisli 8-O

Ce si IT-jevec, bos le tu dobil delo... pac neko delo, za neko placilo in se zadovoljen bos, ce bos pri tem uspesen. Danes je skoraj boljse biti cisto nekvalificiran delavec samo z dokoncano OS (ali celo ne dokoncano).. kot pa IT-jevec z diplomo (ali brez in 10+ let izkusenj).

Gregor P ::

Če morda, kdo še ni napisal, razširi tvoj spekter in piši tudi podjetjem v tujini, tam te sprejmejo tudi brez izkušenj, če boš dobro opravil preizkušnje na intervjuju oz. opravil zadano nalogo uspešno ipd.:)
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

Mavrik ::

Yes, v tujini vsi komaj čakajo da bodo rihtali papirologijo za delovne vize za nekoga ki nima pojma o ničemer.

Pa kaj mislite da na ameriških faksih sproducirajo uporaben folk, ki takoj po diplomi začne delat?


Noben ne zahteva, da bo diplomant začel takoj delati. Ja, pričakujem pa da mi kandidati vejo kaj dafak so delali tista 3/4 leta na faksu in imajo kako končano seminarsko in/ali diplomo za pokazat. Veš, tisto kar JE DEJANSKO del faks programa.

Študentov ki so faks preživeli pijani pod mizo pač ne rabim.
The truth is rarely pure and never simple.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Mavrik ()

Smurf ::

Karaya 52 je izjavil:

Zal, tudi tisti s projekti v nekaterih panogah ne najdejo dela. Preko 100% pac ne gre in trg je trenutno na 100% zasicenosti. Kaksen gre in kaksen pride, ampak to je vseeno veliko premalo. Raje vzamejo nekoga z 10 letnimi izkusnjami, ki je ravno ob sluzbo in teh je vec kot prevec.

Trg je zdalec od 100% nasicenosti, dobre mlade ljude se krvavo potrebuje (in isce). Za obrtnisko programiranje je pa trenutno res vec kandidatov kot je ponudbe.

Gregor P ::

Kakšno delovno vizo? Saj smo vendar v EU:8) In nobenega zares ne zanima tvoja seminarska ipd. (mislim resno, kdo pa ima čas za to?) običajno ali te (ter množico drugih) preizkusijo na mestu samem (in ti nobena šola ne pomaga, če ti tu ne uspe; seveda ti pa morda izkušnje v tem primeru pridejo prav, ni pa nujno), ali pa moraš izdelati določeno nalogo ter jo znati na predstavitvenem pogovoru zagovarjati.
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Gregor P ()

enadvatri ::

Karaya 52 je izjavil:

Do resnih izkusenj najhitreje prides z brezplacnim delom. Been there, done that, it's bad. Ampak potem imas vsaj kaj za v CV.


Delati zastonj, kar koli, kar nameravaš v življenju početi, je fail. Še zlasti v panogi, ki jo vsi razglašujejo vsaj za obetavno, če ne že deficitarno. Redke so izkušnje, ko ljudje delajo zastonj ali prek javnih del in so potem zaposleni v (to isto) podjetje. Kaj šele, da bi se jim tam obetala karierna pot. Škrtice so pač škrtice in trg jim mora pokazati fakiča. Če to ponudiš v Z Evropi, te naženejo in bog ne daj, da to tvoji kolegi izvejo. Nimamo več delovnih brigad - imamo trg dela.

Potrebno je imeti jajca tudi v obupnih položajih in ko smo obupani. Delo krepko pod ceno, pa če je še tako zasičen trg, ni rešitev.

Prostovoljstvo je nekaj povsem drugega!

Mavrik ::

Gregor P je izjavil:

Kakšno delovno vizo? Saj smo vendar v EU:8) In nobenega zares ne zanima tvoja seminarska ipd. (mislim resno, kdo pa ima čas za to?) običajno ali te (ter množico drugih) preizkusijo na mestu samem (in ti nobena šola ne pomaga, če ti tu ne uspe; seveda ti pa morda izkušnje v tem primeru pridejo prav, ni pa nujno), ali pa moraš izdelati določeno nalogo ter jo znati na predstavitvenem pogovoru zagovarjati.


Samo zato ker smo v EU ne pomeni da je uvoz nekoga za kakšno trajnejšo obliko zaposlitve hassle-free za firmo. Že birkoracija je glupa (večina držav zahteva, da firma dokaže, da ne more na isto pozicijo dobiti lokalca, obenem majo firme raje ljudi, ki celo poznajo lokalni jezik).
Seminarske so samo primer (ki očitno ti ga ne gre vbiti v glavo) za izkušnje, ki jih lahko imaš kot svež diplomant. Od svežega diplomanta je pač malo nerealno pričakovati domensko znanje ali delovne izkušnje, zato jih recimo jaz niti ne pričakujem. Saj govorimo o svežih diplomantih ne?

Če pa je pač bil na faksu tak loj da nima kaj pokazati, pa je večinoma nadaljevanje intervjuja zapravljanje časa. Izkušnje kažejo da so tisti, ki jih hočeš zaposliti, vedno nekaj migali vsaj na enem področju.
The truth is rarely pure and never simple.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Mavrik ()

m0LN4r ::

Tudi, če bi od teh 30.000 mladih zaposlil 1% še vedno nebi rešili ničesar.
Malo motivacije:
Septembra 2012 je bilo na Zavodu RS za zaposlovanje prijavljenih 34,731 oseb, starih 20 - 34 let.


Me prav zanima letošnji podatek.
https://ref.trade.re/38mvdvxm
Trade Republic 38MVDVXM

Gregor P ::

Mavrik je izjavil:

Samo zato ker smo v EU ne pomeni da je uvoz nekoga za kakšno trajnejšo obliko zaposlitve hassle-free za firmo. Že birkoracija je glupa (večina držav zahteva, da firma dokaže, da ne more na isto pozicijo dobiti lokalca, obenem majo firme raje ljudi, ki celo poznajo lokalni jezik).
Seminarske so samo primer (ki očitno ti ga ne gre vbiti v glavo) za izkušnje, ki jih lahko imaš kot svež diplomant. Od svežega diplomanta je pač malo nerealno pričakovati domensko znanje ali delovne izkušnje, zato jih recimo jaz niti ne pričakujem. Saj govorimo o svežih diplomantih ne?

Nič jim ni treba več zaposlovati lokalcev, če si želijo dober kader, za Slovence trg dela EU nima več omejitev (čeprav mislim, da je morda res ostal kakšen relikt zgodovinskih delovnih dovoljenj v kakšni državi članici na področju fizičnega dela v gradbeništvu ipd. samo mi govorimo o IT sektorju&Co), če si bil pa vrhunski kader pa tudi prej nisi imel težav mimogrede.

Seminarske so pa zato irelevantne, ker jih moraš pisati na UNI (so obvezni del študija).
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

kr?en ::

V novem bolonjskem studiju so obvezne povsod, ni vazno, ce si UNI ali VSS.

Smurf ::

Gregor P je izjavil:


Seminarske so pa zato irelevantne, ker jih moraš pisati na UNI (so obvezni del študija).

Zakaj? Tudi obvezna seminarska ti lahko kar nekaj pove o cloveku.

Gregor P ::

Lahko, samo ti tega časa nimaš, seminarske so pa pisali vsi (tega je celo morje).
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

para! ::

Nič jim ni treba več zaposlovati lokalcev, če si želijo dober kader, za Slovence trg dela EU nima več omejitev

V tem primeru so iskalci zaposlitve v mnogo boljšem položaju - delodajalci v Slo morajo kar naenkrat konkurirati delodajalcem v drugih državah EU - kar morda ni voda na mlin nefleksibilnim posameznikom in tistim, ki so prigurali čez faks z minimumom, za ostale je pa zdaj vseeno ali je služba v Ljubljani ali v Berlinu, oziroma mora slovenski delodajalec biti konkurenčen tujemu.

Zna bit jeba, glede na to, da se govori, da dobrih ni nikoli dovolj, a hkrati je kriza in 1500 EUR na mesec je popolnoma dovolj. Morda pa ni.
Death before dishonor!

Smurf ::

Gregor P je izjavil:

Lahko, samo ti tega časa nimaš, seminarske so pa pisali vsi (tega je celo morje).

Ne vem, pri nas se je naslo vsaj 15min se za vsakogar, ki je prisel cez prvo sito (=je bil povabljen na intervju).

Gregor P ::

Seveda so načini ocenjevanja različni, sam sem pač bolj vajen tega, da te nemudoma preizkusijo in se takoj sami prepričajo iz kakšnega testa si (seveda ne morejo sedaj zahtevati kaj nemogočega).
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

Smurf ::

Problem je, da nekateri ob preiskusu zmrznejo v resnici imajo pa velik potencial (smo ze imeli take primere). Mi najraje naredimo oboje.

Gregor P ::

Za takšne imaš naloge, ki jih lahko opravijo v nekem daljšem odmerjenem času in jih potem na intervjuju predstavijo.
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Gregor P ()

Rias Gremory ::

Daš jim Fizz buzz @ Wikipedia pa je.
Mirno gledamo, kako naš svet propada,
saj za časa našega življenja ne bo popolnoma propadel.

technolog ::

Kolk časa bi vi dal na intervjuju, da človek reši tole nalogco?

Napiši rekurzivno funkcijo za izračun fakultete, ki preskoči vse sode faktorje. Primer: 6!* = 5*3*1 = 15.

Zgodovina sprememb…

Smurf ::

5 min.

alphasaphir ::

5 minut priprav ali cisto brez. Na tablo ali list s spremljajoco razlago.

Zgodovina sprememb…

para! ::

Rias Gremory je izjavil:

Daš jim Fizz buzz @ Wikipedia pa je.

Neverjetno kakšne idiotizme vse srečaš. Se vidi, da ne hodim na razgovore, sicer bi si že spulil dosti las.

A nek basic trust med ljudmi je pa danes v kurcu, al kako? A si dejansko folk upa lagat v ponudbah za delo, da je treba potem preverjat.
Death before dishonor!

harmony ::

Klasika - eden pametnejši od drugega.

Diplomant FRI + hude delovne izkušnje + tapravo razmišljanje + ne vem kakšni dokončani projekti žal niso in ne bodo 800€

V osnovi za narejen faks, za neko pismenost, ki jo nek kandidat pokaže na razgovoru je vredno vsaj 1000€ NETO.

To je tisto kar sem že pisal v ne vem keri temi, ko sem šel v merkator iskat skutin zavitek, pa me je vprašala teta kaj želim skutin zavitek ali skutin žepek. Nekako sem že na začetku povedal skutin zavitek, pa ta ista tetica dobi vsaj 600€ neto. Toliko o tem, zakaj nekdo, ki ima končan FRI si zasluži vsaj 1000€.

para! ::

V osnovi za narejen faks, za neko pismenost, ki jo nek kandidat pokaže na razgovoru je vredno vsaj 1000€ NETO.

Em, kaj? A firme po novem plačujejo samo za končan faks in pismenost? Kaj pa potem počneš na delovnem mestu?
Death before dishonor!

Mesar ::

harmony je izjavil:

Klasika - eden pametnejši od drugega.

Diplomant FRI + hude delovne izkušnje + tapravo razmišljanje + ne vem kakšni dokončani projekti žal niso in ne bodo 800€

V osnovi za narejen faks, za neko pismenost, ki jo nek kandidat pokaže na razgovoru je vredno vsaj 1000€ NETO.

To je tisto kar sem že pisal v ne vem keri temi, ko sem šel v merkator iskat skutin zavitek, pa me je vprašala teta kaj želim skutin zavitek ali skutin žepek. Nekako sem že na začetku povedal skutin zavitek, pa ta ista tetica dobi vsaj 600€ neto. Toliko o tem, zakaj nekdo, ki ima končan FRI si zasluži vsaj 1000€.


Potem pa ga zaposli za 1 mesec za tak dnar, pa čez 1 mesec poglej njegove izdelke pa boš se strinjal da je še 600EUR preveč.
Your turn to burn!

Rias Gremory ::

para! je izjavil:

Rias Gremory je izjavil:

Daš jim Fizz buzz @ Wikipedia pa je.

A nek basic trust med ljudmi je pa danes v kurcu, al kako?

Ja, dokaj.
Mirno gledamo, kako naš svet propada,
saj za časa našega življenja ne bo popolnoma propadel.

harmony ::

para! je izjavil:

V osnovi za narejen faks, za neko pismenost, ki jo nek kandidat pokaže na razgovoru je vredno vsaj 1000€ NETO.

Em, kaj? A firme po novem plačujejo samo za končan faks in pismenost? Kaj pa potem počneš na delovnem mestu?


Očitno nisi razumel. Pravim, da trgovka, ki je na pol pismena v štacuni, dobi 600€, medtem ko se it-jevcu ponuja 800€ od njega se pa zahteva, da zna narest space ship.

para! ::

Trgovka je na pol pismena? Dej prvo tole razjasn, da vem s kom se pogovarjam.
Death before dishonor!

mirancar ::

nekoga dobrega z izkušnjami je zelo težko dobit, posebej za 800 eur lahko samo sanjaš

za ostale pa veliko firm nimajo ne denarja ne časa zaposlit nekoga za katerega lahko računaš da bo šele po 3 mesecih postal produktiven, če sploh bo kaj od njega (od trgovke si vsaj zagotovo lahko siguren da bo naredila kar ji je dano)

tako da za neizkušene vso srečo, don't give up, izkušeni bodo pa sigurno našli, čeprav verjetno težje kot v letu 2008

harmony ::

mirancar je izjavil:

nekoga dobrega z izkušnjami je zelo težko dobit, posebej za 800 eur lahko samo sanjaš

za ostale pa veliko firm nimajo ne denarja ne časa zaposlit nekoga za katerega lahko računaš da bo šele po 3 mesecih postal produktiven, če sploh bo kaj od njega (od trgovke si vsaj zagotovo lahko siguren da bo naredila kar ji je dano)

tako da za neizkušene vso srečo, don't give up, izkušeni bodo pa sigurno našli, čeprav verjetno težje kot v letu 2008


Jah jbtga, tud firma mora včasih kaj dati na riziko. Zato obstaja poskusno delo v katerem se lahko tudi navede npr. 70% prve tri mesece, da podjetje vidi, če je to to, kasneje pa polno plačo.

Smurf ::

Kot dober lastnik firme je tvoja naloga, da miniziras riziko. Zato ne ponujas kar povprek vsem 1000€ neto place zato, ker imajo nek papir, ampak poskusis dobiti najbolje kar lahko dobis za ta denar.

Delojemalci po drugi strani pa poskusajo dobiti cimbolj placano delo za svoje znanje.

In prav je tako, temu se rece ponudba in povprasevanje, ki oblikujeta ceno na trgu.

mirancar ::

harmony je izjavil:


Jah jbtga, tud firma mora včasih kaj dati na riziko. Zato obstaja poskusno delo v katerem se lahko tudi navede npr. 70% prve tri mesece, da podjetje vidi, če je to to, kasneje pa polno plačo.

Da, tako verjetno delajo večje firme ki si lahko privoščijo tako riziko
na drugi strani imaš podjetja, kjer hočejo da nekaj stoji v 3 mesecih, ker to lahko vpliva na njihov obstoj, z veseljem ti dajo več denarja (če ga imajo) če jim ti znaš zagotovit (prepričat) da to kar oni iščejo, si ti zmožen narest

Invictus ::

Če podjetje ni sposobno preživeti en do dva meseca uvajanja novega zaposlenega, ti je to lahko takoj znak, da delajo iz rok v usta.

In da znajo biti plače neredne, ker so preveč odvisne od nekih malih, redko dobljenih projektov.

Če rabiš nekoga takoj, potem zaposliš freelancerja. Ta ti zna takoj povrnit vložek. Seveda ne za plačo. Ampak to je pač cena takojšnega dela.
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

Mavrik ::

Gregor P je izjavil:


Nič jim ni treba več zaposlovati lokalcev, če si želijo dober kader, za Slovence trg dela EU nima več omejitev (čeprav mislim, da je morda res ostal kakšen relikt zgodovinskih delovnih dovoljenj v kakšni državi članici na področju fizičnega dela v gradbeništvu ipd. samo mi govorimo o IT sektorju&Co), če si bil pa vrhunski kader pa tudi prej nisi imel težav mimogrede.

Seminarske so pa zato irelevantne, ker jih moraš pisati na UNI (so obvezni del študija).


A diplomant FRIja, ki nima nič za pokazat je po novem dober kader? A si ti resen ali samo v življenju nisi videl šodra ko pade ven s faksa?

Če podjetje ni sposobno preživeti en do dva meseca uvajanja novega zaposlenega, ti je to lahko takoj znak, da delajo iz rok v usta.


Huh, kakšen napol resen IT projekt pa sploh lahko sprejme novega resnega contributorja z manj kot mescem uvajanja?
The truth is rarely pure and never simple.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Mavrik ()

Gregor P ::

Drži, imaš težavo pri iskanju dobrega kadra, če se omejiš samo na diplomante oz. fakse;)
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).

Invictus ::

Mavrik je izjavil:

Huh, kakšen napol resen IT projekt pa sploh lahko sprejme novega resnega contributorja z manj kot mescem uvajanja?

Tak, kjer boš takemu človeku dal avans da bo sploh delal na napol resnem projektu ...

Sam sem začel delati prvi dan pri precej velikem projektu, ki sem ga tudi vodil. Tako da se da, če je človek pošteno plačan.
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x
««
2 / 9
»»

Vredno ogleda ...

TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
»

Karierna pot programerja brez računalniškega faksa (strani: 1 2 3 4 )

Oddelek: Programiranje		16630354 (25622) 111111111111
»

Kako najti delo?

Oddelek: Programiranje		389432 (7616) listje123
»

Ali rabim faks ali je dovolj da se sam naucim programirat? (strani: 1 2 3 )

Oddelek: Šola		10527127 (23020) NeMeTko
»

Iskanje službe (strani: 1 2 3 4 5 6 7 )

Oddelek: Loža		30253702 (41853) M.B.
»

Nore zahteve za službo ... (strani: 1 2 3 )

Oddelek: Loža		10927717 (22937) Relanium

Več podobnih tem