» »

Amazon preiskuje informacije o skorumpiranih delavcih

Amazon preiskuje informacije o skorumpiranih delavcih

vir: The Verge
The Verge - Wall Street Journal je objavil (članek je plačljiv, alternativni vir) pričevanja o zaposlenih v Amazonu, ki so prek posrednikov domnevno sprejemali nedovoljena plačila za najrazličnejše usluge. Od brisanja negativnih ocen, do ponovnega vzpostavljanja prej blokiranih uporabniških računov. Za taka ravnanja so zahtevali med 80 in 2000 ameriškimi dolarjev, praksa pa naj bi se še posebej razpasla na Kitajskem.

Predstavniki Amazona so za medije povedali, da imajo ničelno toleranco do takih dejanj in da so nemudoma sprožili notranjo preiskavo, menda že v mesecu maju, ko so prvikrat izvedeli za čudne prakse zaposlenih. Obenem so začeli tudi ostro akcijo proti prodajalcem, ki so se posluževali teh storitev. Slednje lahko doleti brisanje prodajalskega računa in doslej zbranih opisnih ocen, v hujših primerih pa tudi zaplemba prisluženega denarja in ovadba organom pregona.

Približno polovica stvari, ki se danes prodajajo v Amazonovi spletni prodajalni, se namreč prodaja prek tretjih oseb, te pa so zelo motivirane, da svojemu izdelku v tekmi z Amazonovimi zagotovijo boljše številčne in opisne ocene, s tem pa tudi višje mesto pri prikazanih rezultatih iskanja.

18 komentarjev

Markoff ::

Delavci kradejo šraufe, direktorji pa tovarne al kako že gre.
Ad astra per aspera

Chuapoiz ::

Dajejo jim minimalne plače in jih cele dneve terajo, potem pa se sprašujejo, zakaj ljudje goljufajo. Naj jim dajo solidno plačo in dobre delovne razmere, pa bo vsak 5x premislil, preden bo upal tvegati službo.

cleanac ::

V pogodbi ti piše pogoje dela, plačilo ter obveznosti obeh strani in če ti ni všeč, ne sprejmeš. V tem primeru so na slabšem delodajalec in stranke, ki so ogoljufane s strani nepoštenih zaposlenih.

Chuapoiz ::

Kaj pa če ti je to edina opcija? Služba ni sanjska, se da pa postrani zaslužit?

Ne pravim, da je prav da goljufajo, samo ugibam zakaj goljufajo. Problem se ne bo rešil, ko najdejo tistih nekaj, morajo bolj celostno spremenit.

antonija ::

Tele niso tvegali smao sluzbe, ampak se kaksno extra kazen, mogoce tudi zaporno.

Ce ti je zaporna kazen zadnja opcija si veliko prej nekaj hudo zajebal.
Statistically 3 out of 4 involved usually enjoy gang-bang experience.

Vanquish ::

cleanac je izjavil:

V pogodbi ti piše pogoje dela, plačilo ter obveznosti obeh strani in če ti ni všeč, ne sprejmeš. V tem primeru so na slabšem delodajalec in stranke, ki so ogoljufane s strani nepoštenih zaposlenih.


in podjetja na zacetku marsikaj obljubijo na kar kasneje pozabijo.

tikitoki ::

antonija je izjavil:

Tele niso tvegali smao sluzbe, ampak se kaksno extra kazen, mogoce tudi zaporno.

Ce ti je zaporna kazen zadnja opcija si veliko prej nekaj hudo zajebal.


Ocitno zelo dobro poznas Kitajsko zakonodajo in sam primer, da lahko tako vehementno to trdis.

Atos ::

in podjetja na zacetku marsikaj obljubijo na kar kasneje pozabijo.

Tako kot marsikateri zaposleni... In kaj zdaj?

Markoff ::

Chuapoiz je izjavil:

Dajejo jim minimalne plače in jih cele dneve terajo, potem pa se sprašujejo, zakaj ljudje goljufajo. Naj jim dajo solidno plačo in dobre delovne razmere, pa bo vsak 5x premislil, preden bo upal tvegati službo.

Temu se reče opravičevanje (rationalization) in je eden od treh kotov trikotnika prevar, je pa nujen za premagovanje lastnih zavor / etičnih načel. Druga dva sta priložnost (ki dela tatu) in motivacija (običajno hitro pridobljena finančna korist).

Daj delavcu 3x višjo plačo, a bo ceteris paribus še vedno kradel, če je to počel že doslej.
Ad astra per aspera

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: Markoff ()

Mr.B ::

Chuapoiz je izjavil:

Kaj pa če ti je to edina opcija? Služba ni sanjska, se da pa postrani zaslužit?

Ne pravim, da je prav da goljufajo, samo ugibam zakaj goljufajo. Problem se ne bo rešil, ko najdejo tistih nekaj, morajo bolj celostno spremenit.

No ti opravičuješ, da če te nekdo oropa sredi dneva, se mu pač opraviče, mer mu je življenje britko odneslo...
Ignoranca JS, da poskrbi za lastno pokojnino,
je neodgovorna. Ampak sej veste jamrati po toči je...

Vanquish ::

Atos je izjavil:

in podjetja na zacetku marsikaj obljubijo na kar kasneje pozabijo.

Tako kot marsikateri zaposleni... In kaj zdaj?


tako kot si nekatera podjetja jemajo pravico v svoje roke si na drugi strani nekateri delavci.

Da ne bo pomote - ni prav ne eno ne drugo, pac konkretno pomanjkanje etike.

louser ::

antonija je izjavil:

Tele niso tvegali smao sluzbe, ampak se kaksno extra kazen, mogoce tudi zaporno.

Ce ti je zaporna kazen zadnja opcija si veliko prej nekaj hudo zajebal.

Ejga, jaz lahko pokradem pol firme, pardon, sposodim, in mi ne bo nič. Ker takoj, ko bo podjetje začelo nakladati o mojih nezakonitostih bom jaz na dan privlekel njihove. In tako se držimo v šahu. Podjetje pazi, da ne gre predaleč in jaz enako.

Chuapoiz ::

Jao. A zna kdo sploh brat? Ne opravičujem kaj so naredili. Zgolj postavljam hipotezo zakaj so naredili. Dajte prebrat preden se zaletavate. V amazonu je pred prazniki vedno stavka, pa niso nič dosegli. Nekateri se potem zatečejo k nelegalnemu početju, ki ni nič bolj opravičujoče. Če poskušaš nekaj razumeti zakaj se je zgodilo, lahko naslednjič preprečiš preden se bo. Dejanje samo je kaznivo ne glede na razloge.

Markoff ::

Višje plače ne bodo preprečile zlorab, zmanjšale pa le do neke mere (ne pa toliko, da bi z višjim stroškom dela pokril manjši izpad zaradi kraj). Sistem notranjih kontrol jih lahko. Plače so stvar kadrovske politike in lokalne zakonodaje ter učinkovitosti varovanja le te.

Mislim, da znamo brati, se mi pa zdi, da ti nimaš pojma o človekovi psihi, niti ne razumeš, da o njej zelo veliko vedo tisti, ki se ukvarjajo s prevarami in da bi ti koristilo prebrati kakšen Certified Fraud Examiner's Manual.
Ad astra per aspera

Chuapoiz ::

Markoff je izjavil:

Višje plače ne bodo preprečile zlorab, zmanjšale pa le do neke mere (ne pa toliko, da bi z višjim stroškom dela pokril manjši izpad zaradi kraj). Sistem notranjih kontrol jih lahko. Plače so stvar kadrovske politike in lokalne zakonodaje ter učinkovitosti varovanja le te.

Mislim, da znamo brati, se mi pa zdi, da ti nimaš pojma o človekovi psihi, niti ne razumeš, da o njej zelo veliko vedo tisti, ki se ukvarjajo s prevarami in da bi ti koristilo prebrati kakšen Certified Fraud Examiner's Manual.


Ne znate brati:

Chuapoiz je izjavil:

Zgolj postavljam hipotezo zakaj so naredili.


Glede človeške psihe se pa strinjam da nimam pojma in pač povem svoje mnenje. Hvala za navedbo literature.

klinker ::

Markoff je izjavil:

Višje plače ne bodo preprečile zlorab, zmanjšale pa le do neke mere (ne pa toliko, da bi z višjim stroškom dela pokril manjši izpad zaradi kraj). Sistem notranjih kontrol jih lahko. Plače so stvar kadrovske politike in lokalne zakonodaje ter učinkovitosti varovanja le te.

Mislim, da znamo brati, se mi pa zdi, da ti nimaš pojma o človekovi psihi, niti ne razumeš, da o njej zelo veliko vedo tisti, ki se ukvarjajo s prevarami in da bi ti koristilo prebrati kakšen Certified Fraud Examiner's Manual.


V firmi, kjer so delovni pogoji in placa dobri, ne bo noben pri zdravi pameti reskiral delovno mesto zaradi par stotakov/tisocakov in s tem ogrozil svojo prihodnost v takem podjetju.

antonija ::

klinker je izjavil:

V firmi, kjer so delovni pogoji in placa dobri, ne bo noben pri zdravi pameti reskiral delovno mesto zaradi par stotakov/tisocakov in s tem ogrozil svojo prihodnost v takem podjetju.
Hahahaha..... :)) hahahahahahahahahahaha... :))

Rabis samo priloznost in nekaj racionalizacije. Motiv je pa prakticno vedno, samo poglej cajtnge. Krade se na veliko od malih rib do najvisjih pozicij, ljudje mirno tvegajo sluzbo in se kaj za placo ali dve.
Statistically 3 out of 4 involved usually enjoy gang-bang experience.

Markoff ::

klinker je izjavil:

V firmi, kjer so delovni pogoji in placa dobri, ne bo noben pri zdravi pameti reskiral delovno mesto zaradi par stotakov/tisocakov in s tem ogrozil svojo prihodnost v takem podjetju.

Še enkrat - če imaš možnost, si preberi navedeno gradivo, čeprav ni ravno javno / brezplačno dostopno. Preiskovalci prevar niso neki dohtarji filozofije, temveč strokovnjaki iz celega sveta z desetletji praktičnih izkušenj. Sam se s področjem ukvarjam le občasno (par prevar sem neizpodbitno dokazal), zato ne bom hlinil strokovnjaka, sem pa delno prebral omenjeno gradivo in moram reči, da odpira oči.

Prihodnost v podjetju si ogroziš samo, če izvajaš prevare nepremišljeno. Če imaš priložnost in znaš samega sebe prepričati, da si do tega denarja upravičen ali ga dejansko potrebuješ (racionalizacija), boš prevaro zagotovo izvedel. Poštenost pomeni le, da se nisi uspel prepričati, da dejanje izvedeš ali pa enostavno nočeš sprejeti tveganja v primerjavi s koristjo.
Ad astra per aspera


Vredno ogleda ...

TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
»

Amazon se pridružuje bilijonskemu klubu

Oddelek: Novice / Rezultati
212391 (1040) carota
»

Nakup preko Amazon-a - kako je s plačilom?

Oddelek: Loža
12481 (93) Ijus
»

Amazon kaznovan zaradi zavajanja potrošnikov

Oddelek: Novice / Tožbe
254140 (1898) nekikr
»

Amazon - Čudne cene

Oddelek: Loža
111930 (542) tomy5
»

Amazon bi kindle prodajal tudi v neodvisnih knjigarnah

Oddelek: Novice / Rezultati
457981 (5704) jan_g

Več podobnih tem