Vprašanje glede službe (malica)

Malice v službi že nekaj časa ne jem ker je dokaj ogabna in mi je večkrat od nje slabo. Od tega pa seveda nimam nič saj je malca kot dodatek do minimalne plače, moja plača na pogodbi je namreč manjša kot minimalna plača.
Sem pa slišal zdaj da če grem zdravnici po potrdilo da mi je od te malce slabo da bi lahko dobil to malico nad mojo osnovno plačo, sepravi bi dejansko nekaj dobil za malico v primerjavi z zdaj ko ne dobim nič.
Ali je to res?

A samo na tak način? Kako bi pa to dokazal?

Nisem ekspert za plače, ampak kakor vem ne more biti malica razlika do minimalne plače.
Če imaš plačo po pogodbi manjšo od minimalne, potem ti obračunajo razliko do minimalne plače.
Za malico pa dobiš dodatno.
Ni pa nujno da dobiš za malico denar, lahko ti, kot v tvojem primeru delodajalec da malico namesto denarja.

Še zmer greš lahk do šefa pa rečeš da ne boš jedu malce, pa si sam nosi hrano, ki ti ustreza. Če se to ne da zment... ne vem no. Probaj vsaj, sej ne more vedet če ne poveš. Logično je, da ti ne more vsilit nekega nepotrebnega stroška, ki ti bi ga odbil od plače. Recimo v tem primeru hrana, ki je ne maraš jest.

Roadkill je 9. okt 2014 ob 20:10 izjavil:

TigerGuy je 9. okt 2014 ob 19:28 izjavil:

Ampak kaj pa v mojem primeru ko mi je po malici slabo, nebi moglo bit tako urejeno da bi dobil namesto malice denar?

¸Če ti je od menze slabo pojdi raje k dohtarju.

No, sam pri večini menz je jedilnik res zelo slab. Najbolje bi menzo opisal z menijem za ponedeljek in torek.
ponedeljek - klobasa z zeljem
torek - zelje s klobaso

In tako dalje. Pa da ne omenjam da ponekod dobiš tudi kake čevapčiče ali neko vprašljivo mleto meso, ki to sploh ni. In nima dobrega okusa (izjemno slano pa obupno za jest) in na koncu ti v trebuhu teži.

@Roadkill Na OP-ovem mestu sem raje tiste 4 ure delovnika kar ga ostane na koncu lačen ali pa vsaj eno žemljo vmes pojem, kot pa da se prehranjujem s hrano ki me lahko še v bolnico spravi. Raje potrpim do konca delavnika / pouka kot pa da mi je potem slabo in me vse zvija, v najslabšem primeru bi pa drisko lahko dobil.

S hrano se ni za hecat. Če ti v prvo ne bo slabo ti bo pa na dolgi rok škodovalo.

Ne velja pa to za vse menze, ampak take ki imajo zelo slabo prehrano se raje izognem na daleč.

TigerGuy, malica nima nobene veze s plačo. Če si zaposlen in delaš polni delovni čas, moraš dobiti mesečno bruto plačo najmanj 789,15 EUR.

Z malico je pa tako, da če ti delodajalec zagotavlja topel obrok, potem ti ni nič dolžan plačevati. Če pa rabiš kako dietno prehrano, pa potrebuješ potrdilo spec. med. dela. S tem da, če recimo organizira prehrano kako zunanje podjetje, kot npr. Sodexo, ti to nič ne pomaga, ker ti pač potem oni dostavijo deitno prehrano katerekoli vrste že.

Če pa gre res za kako prehrano, ki ne ustreza minimalnim standardom, se pa obrni oz. obrnite na inšpekcijo, da opravijo pregled.

MadMicka ima prav. Če ti delodajalec zagotavlja malico mu ni potrebno plačevati, če je ne koristiš! Razen če imaš papir od zdravnika, pa še potem, ko ti ne more zagotoviti dietnega obroka, ti mora izplačati!
Je pa dobra volja delodajalca, če ne ješ, da ti na lepe oči izplača malico.
Inšpekcijo kontrolira, če je dosežen higienski minimum, dvomim pa da lahko da mnenje o kvaliteti hrane.

fikus_ je 10. okt 2014 ob 07:31 izjavil:

MadMicka ima prav. Če ti delodajalec zagotavlja malico mu ni potrebno plačevati, če je ne koristiš! Razen če imaš papir od zdravnika, pa še potem, ko ti ne more zagotoviti dietnega obroka, ti mora izplačati!
Je pa dobra volja delodajalca, če ne ješ, da ti na lepe oči izplača malico.
Inšpekcijo kontrolira, če je dosežen higienski minimum, dvomim pa da lahko da mnenje o kvaliteti hrane.

Če je dosežen higijenski minimum? A ti to resno? Veš koliko testov se opravijla, da zagotavljaš varno prehrano. Kuhinje morajo zagotavljati varno prehrano po standardu HACCP. Ampak to še ne pomeni, da je taka hrana potem okusna.

HACCP @ Wikipedia

Men itaq ni jasno kako je lahko minimalna plača manjša od predpisane... sam delodajalci vedno neki čarajo, da nakoncu itaq ne veš kaj ti obračunavajo če si ravno ne ubodeš odvetnika, da ti vse preuči...

"SendID

Če je dosežen higijenski minimum? A ti to resno? Veš koliko testov se opravijla, da zagotavljaš varno prehrano. Kuhinje morajo zagotavljati varno prehrano po standardu HACCP. Ampak to še ne pomeni, da je taka hrana potem okusna."

Ne vem kaj se razburjaš! Haccp in higienski minimum je praktično ista zadeva, s tem da je Haccp mednarodna metoda za zagotavljanje varne prehrane (ki brez higienskega minimuma ne funkcionira)!

S kvaliteto hrane sem mislil na izvor in okusnost!

od 3.56€ do 6.12€

Osvežujem temo imam izvide iz kc-ja kjer piše ,da imam laktozno intoleranco.Ali je to dovolj ,da mi v podjetju plačujejo malico ali moram imeti kakšno posebno pismo zdravnika?

S tem tvojim jeba*** delodajalca boš dobil kvečjemu odpoved.

Delodajalec je dolzan zagotoviti topel obrok ali nadomestilo. Maksimalno neobdavceno je 6.12. Minimum je dolocen verjetno s kolektivno pogodbo. V kolektivni je verjetno zapisano nadomestilo ki bi ga dobil v kolikor delodajalec nudi topel obrok in ga ne koristis.
Povracilo za malico je po vseh zakonih (steih in novih) izlocen iz minimalne place. Torej minimalna plus malica plus prevoz plus po novem se vsi dodatki razen minulo delo obracunavajo preko minmalne place.
Dokazilo zdravnika bi bilo dovolj - verjetno pa bo delodajalec pricakoval se potrdila pooblascenega zdravnika