»

Ubisoft takoj po ustanovitvi sindikata zaprl studio v Halifaxu

Slo-Tech - Konec minulega leta je 60 zaposlenih v Ubisoftovem studiu v Halifaxu v kanadski provinci Nova Škotska izglasovalo, da se sindikalno organizirajo. To je prvi sindikat Ubisfotovih zaposlenih v Severni Ameriki, saj v drugih podružnicah niso organizirani. Ima pa Ubisoft, v katerem je zaposlenih 17.000 ljudi, sindikalno povezane zaposlene v drugih državah.

Dva tedna po vključitvi zaposlenih v kanadsko podružnico sindikata CWA (Communications Workers of America) je Ubisoft podružnico v Halifaxu zaprl in odpustil 71 ljudi. Iz podjetja so sporočili, da so v minulih 24 mesecih sprejelih več ukrepov, ki so namenjeni poenostavitvi poslovanja, izboljšanju učinkovitosti in znižanju stroškov. Zaradi tega so se odločili zapreti tudi studio v Halifaxu, zaposlenim pa so ponudili odpravnine in pomoč pri iskanju novih zaposlitev. Povezavo s sindikatom zanikajo.

Studio v Halifaxu ima svoje začetke kot podjetje Longtail Studios, ki je bilo ustanovljeno leta 2003. Ubisoft ga je prevzel leta 2010....

31 komentarjev

Prvi Applova trgovina v ZDA s sindikatom

Slo-Tech - Zaposleni v Applovi trgovini v Towsonu v Marylandu - trgovina v nakupovalnem središču Towson Town Center - so kot prva Applova trgovina v ZDA izglasovali ustanovitev sindikata. Za sindikalno organiziranje je glasovalo 65 zaposlenih, proti pa jih je bilo 33, kažejo preliminarni rezultati glasovanja, je sporočila NLRB (National Labor Relations Board).

Zgodovinsko glasovanje je potekalo od srede do sobote. Novoustanovljeni sindikat se imenuje AppleCORE (Apple Coalition of Organized Retail Employees) in ima podporo večjih sindikatov, denimo Association of Machinists and Aerospace Workers. To sicer ni prvi poizkus v Applovih trgovinah, a so aprila v trgovini v Atlanti peticijo za ustanovitev sindikata umaknili. Poizkušajo pa se sindikalno organizirati tudi v Applovi trgovini na Terminalu Grand Central v New Yorku.

Po končani epidemiji covida so se v ZDA okrepili pozivi k ustanovitvam sindikatov. K temu so pripomogle tudi ugodnejše razmere za zaposlene, saj je trenutno kar dvakrat več...

5 komentarjev

Zaposleni v Activision Blizzardu ustanovili sindikat

Slo-Tech - Združenje zaposlenih v podružnici Activision Blizzarda Raven Software je danes izglasovalo ustanovitev sindikata. Zaposleni, ki so se organizirali Zavezništvo delavcev v industriji iger (Game Workers Alliance), so z 19 glasovi za in 3 glasovi proti veljavno izglasovali ustanovitev sindikata, so sporočili iz National Labor Relations Boarda (NLRB), kjer so šteli glasovnice. V sindikat bo spočetka včlanjenih približno 30 zaposlenih, ki delajo kot preizkuševalci v zagotavljanju kakovosti. Pričakujejo, da se bo sčasoma v sindikat včlanila še večina preostalih delavcev v Raven Software, to je 350 ljudi.

Sindikalni boj zaposlenih v Raven Software se je začel lanskega decembra, ko so odpustili 12 ljudi iz zagotavljanja kakovosti. Ker lastnik Activision Blizzard ni želel priznati sindikata, so se obrnili na NLRB. Raven Software je kmalu zatem vse ljudi v kontroli kakovosti premestil na druga delovna mesta, češ da bo sedaj zagotavljanje kakovosti potekalo kar neposredno v vsakem oddelku...

6 komentarjev

Amazonu očitajo vplivanje na glasovanje o sindikalnem organiziranju zaposlenih

Slo-Tech - Čeprav so zaposleni v Amazonovih skladiščih v Alabami glasovali proti ustanovitvi sindikata, se val sindikalnega organiziranja v Amazonu nadaljuje. Ob tem sindikalne centralne obtožujejo Amazon, da delavcem aktivno preprečuje glasovanje po svoji vesti, zaradi česar želijo razveljaviti zadnje glasovanje. Zvezna agencija za delo (National Labor Relations Board) je potrdila, da so sindikati poslali več dokazov o Amazonovem vmešavanju v glasovanje, zaradi česar bi lahko glasovanje ponovili.

To ne bi bil prvi tovrstni primer, saj je v minulih letih NLRB že razveljavila nekaj glasovanj zaradi podobnih kršitev. V petek bo tako na NLRB potekalo zaslišanje obeh strani, po katerem se bodo odločili, ali bodo glasovanje razveljavili. Sindikat delavcev v veleprodaji in diskontih (RWDSU) je posredoval več kot dvajset primerov z dokazi, kako naj bi Amazon delavcem preprečil svobodno in neizsiljeno odločanje. Trdijo, da je Amazon grozil tudi z zaprtjem lokacije, če bi izglasovali pridružitev...

22 komentarjev

Zaposleni v Googlu ustanovili sindikat

Slo-Tech - Skupina 240 zaposlenih v Googlu in matičnem podjetju Alphabet je sporočila, da ustanavlja sindikat, čemur je vodstvo več let nasprotovalo. V sindikat AWU (Alphabet Workers Union) se lahko včlanijo vsi zaposleni in pogodbeni izvajalci v ZDA in Kanadi, ne glede na delovno mesto oziroma funkcijo. Zaposleni v Evropi, Aziji, Afriki, Južni Ameriki in ostalih celinah se temu sindikatu zaenkrat ne morejo pridružiti. Ustanovitev sindikata je podprla tudi sindikalna centrala Communications Workers of America (CWA), ki si v okviru iniciative CODE-CWA prizadeva za boljšo organizacijo zaposlenih v tehnološkem sektorju. Člani Googlovega sindikata bodo tako avtomatično tudi člani CWA Local 1400.

Za zdaj še ni jasno, ali si bo AWU prizadeval postati reprezentativen, dobiti uradno priznanje Googla in se lotiti pogajanj za kolektivne pogodbe. Ustanovitev sindikata budno spremljajo tudi v ostalih velikanih iz Silicijeve doline in širše, kjer v večini tehnoloških podjetij sindikalnega organiziranja...

17 komentarjev

Ubisoft zaradi zlorab zapuščajo direktorji

Reuters - Iz francoskega založnika iger so včeraj sporočili, da zaradi obtožb o spolnem nadlegovanju in zlorabah podjetje zapuščajo kreatvni direktor Serge Hascoët, globalni šef za človeške vire Cécile Cornet in izvršni direktor Ubisoftove kanadske podružnice, Yannis Mallat. Že tekom minulega tedna je svoj odhod zaradi podobnih obtožb napovedal podpredsednik družbe, Maxime Béland.

Odhajajoči niso kdorsibodi; Mallat se je denimo kot producent podpisal pod uspešnice, kot so Prince of Persia: The Sands of Time, Assassin’s Creed, Rainbow Six, Far Cry, Watch Dogs in For Honor.

Ubisoft se je pred časom znašel v osrčju afere #metoo, obtožbe, ki vodstvu pripisujejo še kar šokantna dejanja pa temeljijo na izpovedih okoli sto zaposlenih. CEO Yves Guillemot bo zdaj osebno nadzoroval prenovo kreativnih procesov v podjetju, za procese, povezane s človeškimi viri pa so najeli mednarodno svetovalno podjetje, ki bo poskušalo normalizirati domnevno toksično delovno okolje in medsebojne odnose v družbi.

13 komentarjev