Programerska dela na Nizozemskem (ob študiju)

Jaz sem poznal enega, ki je šel kot študent programirat tja. Ni se živ vrnil nazaj. Sodelavci in šefi te grdo gledajo kot tujca, posebej če ti programiranje ne gre, torej pojdi le če obvladaš, drgač si boš škodil, za učenje ni dober plac.

Glede "grdega gledanja" je pa že nekako poklicna deformacija slovenskih IT šefekov.

Ja a ni danes tko da vsak ki zna napisat for zanko dobi delo instant?

A si failal na praktičnih nalogah na eazgovoru?

Čudno glede na to da kao peogramirajo frizerke s SmartNinja tečajem

Jah večini se zdijo tista vprašanja HRMjevk useless in full retard, sam one gredo potem po knjigi kot so se naučile in potem nepripravljen kndidat na tem podrocju odleti

Kasual je 1. nov 2019 ob 10:00 izjavil:

Pozdravljeni,

Odločam se za študijsko izmenjavo v tujini in sicer Nizozemsko. Zanima me, če ima kdo izkušnje z delom v tej državi, predvsem me zanima delo v Front Endu ali Wordpressu. Je možno ob študiju dobiti tam kakšno študentsko delo v tej branži in kakšne znašajo plače.

Nekaj sem prebiral že po forumih in drugih straneh, a me vseeno zanima mnenje slovenskih developerjev o situaciji tam.

Lep dan še naprej :)

Kolikor se spomnim izmenjav je takole, da verjetno ne boš glih imel časa delati. Priporočam ti da si vzameš čas za študij in za žuranje, ki ga je okoli izmenjav polno. Punc tudi. Spoznavanje novih ljudi ti bo bistveno bolj koristilo na dolgi rok (tudi službeno) kot pa malo kucanja Wordpressov.

Če seveda imaš to možnost.

Vazelin je 3. nov 2019 ob 00:11 izjavil:

Jah večini se zdijo tista vprašanja HRMjevk useless in full retard, sam one gredo potem po knjigi kot so se naučile in potem nepripravljen kndidat na tem podrocju odleti

Ni useless, vsaj ne v koncernih. Kar dobro predalckajo za specificne potrebe. Dobri pogosto odletijo ker imajo pogosto specificne zelje, HR pa ima tudi fiksne omejitve. Praviloma placa, lahko kaksen detajl okoli pogodbe, ki ga HR ne sme spreminjati in ga kandidat da kot pogoj itn.

@OP, Kar se tice dela na Nizozemskem pa se vprasam, zakaj ravno Nizozemska? Ce imas konkretno moznost pac poskusi. Samo ne vem, kako te bodo placali. :)

Lahko ti podam nekaj izkušenj iz prve roke z delom v NL. Kar se tiče ksenofobije je popolnoma odvisno od sodelavcev. Kreteni so povsod pa naj bo to NL, Slovenija ali pa Zambukistan. Tukaj je precej lahko dobiti šiht brez poznavanja jezika. Veliko IT firm komunicira zgolj anglesko v pisarni. Se pa okrog jezika formulirajo klike, kar pa načeloma ne bi smelo imeti vpliva na tvojo kariero.

"Piflarska" vprašanja so na razgovoru tam, da te lahko kvantitativno primerjajo z drugimi kandidati in da vidijo kako se lotevas problemov. Ni pa to test kjer najboljši dobi službo. Eno vprašanje na katerega ne znaš odgovoriti pove veliko več kot pa samo to da ne poznaš tematike. Vidi se kako pristopiš k problemu. A si hitro obupal? A si vprašal za pomoc? A si mencal? A si se opravičeval za neznanje? Ali si prizanal, da nisi poglobil znanja na tem področju? Koliko časa si porabil, da si ugotovil, da nimaš pojma? Koliko časa si porabil, da si povedal, da nimas pojma itd, itd.

Najbolj pomembno pri zaposlovanju začetnikov je to, da karaketerno pašejo v ekipo in da jim je kul mindset firme. To kar znaš dosedaj je zgolj dokaz, da si se sposoben naučiti tega za kar te rabijo. Tu ti "gobec" nic ne pomaga ker se zelo hitro vidi ali si nakladač ali imajo tvoje besede dejansko kaj teže.

PS: Na NL imas to srečo, da so večinoma zelo direktni in neusmiljeno iskreni. Za vsak NE nujno vprašaj, zakaj te niso izbrali.

kuall je 3. nov 2019 ob 00:00 izjavil:

večinoma sem failal ob površnem ocenjevanju značaja po moje. te vpraša "povejte mi kaj o sebi" in gleda na kakšen način govoriš in te na podlagi tega potem oceni. če bi imel boljši gobec bi zlahka dobil službo, glede na moje znanje in izkušnje.
enkrat pa tudi ob eni pismeni nalogi, ampak za moje pojme je bila naloga debilna, taka vprašanja so bila za piflarje, ki ti v praksi ne pridejo prav.

no sej potem so me iz ene firme, kjer so me zavrnili spraševali, če bi prišel k njim.
po moje so se vsi ti, ki me niso vzeli zajebali, ker zdej vidim, kako dobro mi gre. sem kot študent tudi programiral v firmah in moram priznat, da mi takrat ni šlo preveč dobro, tak da nisem bil sigren, ali mi bo zdej šlo ampak mi gre presenetljivo dobro