☰

» »

Kako je biti zaposlen, hoditi v službo?

Kako je biti zaposlen, hoditi v službo?

Temo vidijo: vsi
««
6 / 12
»»

Unknown_001 ::

Problem pri Akrapoviču, je predvsem v tem da toliko ponuja za IZKUŠENEGA varilca. Razumel bi da ponuja začetniku ki ga je treba še vpeljat ampak glede na to da sem že bil na razgovoru pri njih (na koncu so mi ponudili neko komercialo kar je meni popolnoma mimo)... če nisi že vpeljan strokovnjak na področju za katerega se poteguješ, te ne bodo vzeli oz. So možnosti izjemno majhne. Radi bi nekoga ki že vse zna. Logično, saj je s takim najmanj dela, sami pa ne bi prav veliko vlagali v izobraževanje kadra.
Wie nennt man einen Moderator mit der Hälfte des Gehirnis ?

Begabt

Zgodovina sprememb…

thramos ::

NikolormousB je izjavil:

Ampak ne pri varilcih in em, pythonistih.


Ker?


Kaj ker? Sprašuješ me, kako to, da bo Akrapovič rešil problem varilcev, če bo podeseteril ponudbo, Kim Jong-un pa ne problema jedrskih raketnih znanstvenikov?

Smurf ::

thramos je izjavil:

Smurf je izjavil:

Vcasih lahko placo podeseteris pa ne bos pridobil primernega kadra.


Saj pravim - ne dvomim, da je tako. Ampak ne pri varilcih in em, pythonistih.

Ja v tem primeru imas 2 opcije. Povisat place za ne vem 10, 20% ali pa si vzeti par minut casa za reklamiranje po tvju.

Meni se zdi, da je druga opcija ekonomsko bistveno boljsa.

next3steps ::

Smurf je izjavil:

thramos je izjavil:

Smurf je izjavil:

Vcasih lahko placo podeseteris pa ne bos pridobil primernega kadra.


Saj pravim - ne dvomim, da je tako. Ampak ne pri varilcih in em, pythonistih.

Ja v tem primeru imas 2 opcije. Povisat place za ne vem 10, 20% ali pa si vzeti par minut casa za reklamiranje po tvju.

Meni se zdi, da je druga opcija ekonomsko bistveno boljsa.

Pomeni, da moraš človeku ponuditi še kaj več, kot samo denar.

thramos ::

Vse skupaj je pravzaprav skrajno smešno: povprečna neto plača v Sloveniji se od leta 2014 ob vsesplošnem gospodarskem razvcetu in padcu brezposelnosti ni omembe vredno zvišala (par procentov), direktorji pa tarnajo, da ne dobijo kadra. :))

Smurf je izjavil:

Ja v tem primeru imas 2 opcije. Povisat place za ne vem 10, 20% ali pa si vzeti par minut casa za reklamiranje po tvju.

Meni se zdi, da je druga opcija ekonomsko bistveno boljsa.


Seveda, če deluje. Baje, da ne.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: thramos ()

looser ::

ne zamenjam delodajalca za 20% višjo plačo... za 50% mogoče, za 100% verjetno...

Utk ::

looser je izjavil:

ne zamenjam delodajalca za 20% višjo plačo... za 50% mogoče, za 100% verjetno...

Priden, take imajo najraje.

NikolormousB ::

Jamrači naj jamrajo in zaprejo firme.


Predlagaš naj Akrapovič zapre firmo, ki ustvarja 15 čistega dobička? Bravo.

Res je. Ampak to pomanjkanje ima preprosto rešitev, ki ni stokanje po medijih.


Kakšna je ta rešitev? Dvig plače, ki pomanjkanje kadra le prestavi iz ene firme na drugo?

Moraš vprašat njih, slo-tech teoretikov ne vidiš jokat po medijih.


Slo-tech teoretikov ne vidiš nikjer, razen, ko jamrajo na slo-techu kako so ostali nesposobni.

Kaj ker? Sprašuješ me, kako to, da bo Akrapovič rešil problem varilcev, če bo podeseteril ponudbo, Kim Jong-un pa ne problema jedrskih raketnih znanstvenikov?


Sprašujem te, zakaj je pri raketnih inženirjih pomanjkanje nekaj normalnega, pri python programerjih pa enostavno dvigneš plačo, pa je zadeva rešena. Pa zakaj raketnih inženirjev enostavno ne plačajo več, če jih potrebujejo? Zakaj ima Space X odprtih nekaj 100 odprtih delovnih mest, če je pa vse skupaj tako enostavno.

Pomeni, da moraš človeku ponuditi še kaj več, kot samo denar.


Točno tako. In vsa podjetja niso vedno zmožna ponuditi tistega "več". Lokacijo podjetja, naprimer, je težko preseliti.

codeMonkey ::

In Steklarna Hrastnik alone, where 456 workers followed a training programme, a 5 % production performance rise was recorded in the tableware line and in the Special line. Additionally, Hrastnik glassblowers now change their work tools much more frequently, technical failures are less often recorded, overtime work has been cut in half, costs of tool repair have decreased by 67 %, and sick leave has fallen from 8 % to 5.6 %. The company has also placed great attention to developing a learning culture by training in-house mentors and coaches who share their knowledge and experience with co-workers, and has put in place a system of in-house knowledge transfer.


http://www.eu-skladi.si/sl/aktualno/gla...

looser ::

Utk je izjavil:

looser je izjavil:

ne zamenjam delodajalca za 20% višjo plačo... za 50% mogoče, za 100% verjetno...

Priden, take imajo najraje.

ehm, ne, zamenjam delodajalca tudi za 0% višjo plačo ampak za 3-6 mesecev letnega dopusta! :-)

4knative ::

Ja, treba ponuditi še kaj več kot denar. Naprimer programerju je treba ponuditi lajf, masažo križa, reaktivacijo zakrnele prostate, predavanje osnove socialnega življenja ipd. Govorim za sebe, če se kdo prepozna je zgolj naključje.

Invictus ::

looser je izjavil:


ehm, ne, zamenjam delodajalca tudi za 0% višjo plačo ampak za 3-6 mesecev letnega dopusta! :-)

Saj ga lahko dobiš, samo ne bo plačan ;).
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

thramos ::

NikolormousB je izjavil:

Sprašujem te, zakaj je pri raketnih inženirjih pomanjkanje nekaj normalnega, pri python programerjih pa enostavno dvigneš plačo, pa je zadeva rešena. Pa zakaj raketnih inženirjev enostavno ne plačajo več, če jih potrebujejo? Zakaj ima Space X odprtih nekaj 100 odprtih delovnih mest, če je pa vse skupaj tako enostavno.


Zato, ker varjenje in pythoniranje ni tako zelo specifično in zahtevno znanje, kot je jedrska znanost. Preseli, nauči, priuči ali prekvalificira se ju lahko bistveno širši krog ljudi, kot jedrske fizike.

Mimogrede, zakaj te tako skrbi pomanjkanje kadra pri konkurenci? Če bodo zaradi tega zaprli vrata, je to zate še dobrodošlo.

NikolormousB je izjavil:

Slo-tech teoretikov ne vidiš nikjer, razen, ko jamrajo na slo-techu kako so ostali nesposobni.

Jaz nič ne jamram - ampak če podjetje ne pride do kadra, očitno rešitve, ki se jih poslužuje, niso prave.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: thramos ()

MadMen ::

SpaceX je poglavje zase, plačujejo manj od konkurence in hkrati zahtevajo precej nadur. Igrajo pa na karto "imidža" Elona Muska, kako rešujejo svet in da se splača pri njih delati zaradi reference...

thramos ::

4knative je izjavil:

Ja, treba ponuditi še kaj več kot denar. Naprimer programerju je treba ponuditi lajf, masažo križa, reaktivacijo zakrnele prostate, predavanje osnove socialnega življenja ipd. Govorim za sebe, če se kdo prepozna je zgolj naključje.


Poudarek je na "več kot denar". Kaj več se ponuja, kadar je osnovna zadeva - plača, na dovolj visokem nivoju. Le redkokdo recimo, ki je vajen 3k+ neto, bo zamenjal službo za minimalca + odlični ostali pogoji.

Evo, še en brezplačen nasvet slo-techovca. :))

Utk ::

Predlagaš naj Akrapovič zapre firmo, ki ustvarja 15 čistega dobička? Bravo.

Če resno ne bo imel s kom delat, bo moral. Ne vem v čem je problem. KO so šivilje jamrale, da ne dobijo nove službe, je bilo kup pametnjakovičev naj postanejo programerke in plesalke okoli droga. No, zdaj ko firme jamrajo, zakaj jim zdaj ne bi rekli, naj pač več plačajo. Ali kakorkoli drugače prepričajo ljudi, da bojo delali za njih. Ne pa da jamrajo po tv. Ajde, kolk je to v reklamne namene jim naj bo, ampak kaj več pa ne.

NikolormousB ::

Zato, ker varjenje in pythoniranje ni tako zelo specifično in zahtevno znanje, kot je jedrska znanost. Preseli, nauči, priuči ali prekvalificira se ju lahko bistveno širši krog ljudi, kot jedrske fizike.


Jederske fizike se ni problem naučiti. Očitno so plače na tem področju prenizke.

Mimogrede, zakaj te tako skrbi pomanjkanje kadra pri konkurenci? Če bodo zaradi tega zaprli vrata, je to zate še dobrodošlo.


Zato, ker se ne pogovarjamo o problemih enega podjetja ampak o problemih celotnega gospodarstva. To, da X podjetje zviša plače ne poveča ponudbe na trgu.

SpaceX je poglavje zase, plačujejo manj od konkurence in hkrati zahtevajo precej nadur. Igrajo pa na karto "imidža" Elona Muska, kako rešujejo svet in da se splača pri njih delati zaradi reference...


- Aerospace Engineers in the United States take home approximately $83K per year on average.
- Average za Space X - $87,921

http://www.payscale.com/research/US/Emp...

Za praktično vse profile so plače višje od povprečja.

Unknown_001 ::

NikolormousB je izjavil:


Za praktično vse profile so plače višje od povprečja.



Koliko je nadur za toliko višjo plačo treba oddelat?
Wie nennt man einen Moderator mit der Hälfte des Gehirnis ?

Begabt

jype ::

NikolormousB je izjavil:

Predlagaš naj Akrapovič zapre firmo, ki ustvarja 15 čistega dobička? Bravo.
Zakaj pa dela tega dobička ne zapravi za toliko višje plače, da bo dobil ustrezne kadre?

Unknown_001 je izjavil:

Koliko je nadur za toliko višjo plačo treba oddelat?
Odvisno od tega, kaj in kako se zmeniš, ane.

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: jype ()

Vazelin ::

Huda nagrada če pripelješ varilca:))

A nima neko hudo dodano vrednost Alrapovic. Dodatnih 100 eur za varilca je pa misija nemogoče dat?

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: Vazelin ()

jype ::

Barvni švasaparat Gorenje?

Vazelin ::

Baje slabih 300 eur in to bruto:D

thramos ::

NikolormousB je izjavil:

Zato, ker se ne pogovarjamo o problemih enega podjetja ampak o problemih celotnega gospodarstva. To, da X podjetje zviša plače ne poveča ponudbe na trgu.


Ne, se ne. Pogovarjamo se o kvaliteti in glasnosti direktorja.

Zakaj in kako pa višje plače povečajo ponudbo v celotnem segmentu trga delovne sile - tistemu segmentu, ki večjo ponudbo potrebuje - pa ti je bilo že razloženo.

NikolormousB je izjavil:

Jederske fizike se ni problem naučiti.


No, vidiš, pa se je inteligentna debata zaključila.

jype ::

Ja, ker se pravilno napiše jedrska fizika (ker je jedro, ne jedero).

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: jype ()

thramos ::

Pretežko jo je pravilno napisat, ne pa se jo naučit?

:))

NikolormousB ::

Zakaj in kako pa višje plače povečajo ponudbo v celotnem segmentu trga delovne sile - tistemu segmentu, ki večjo ponudbo potrebuje - pa ti je bilo že razloženo.


Ne, ni bilo razloženo. Če bi bilo razloženo, SpaceX ne bi imel objavljenih par 100 prostih mest.

No, vidiš, pa se je inteligentna debata zaključila.


To je drugače tvoja teza, ne moja. Baje ljudem ponudiš višjo plačo in vse težave s pomanjkanjem kadra čez noč izginejo.

Ja, ker se pravilno napiše jedrska fizika (ker je jedro, ne jedero).


A jebiga :) Se zgodi tudi najboljšim :)

MadMen ::

NikolormousB je izjavil:



SpaceX je poglavje zase, plačujejo manj od konkurence in hkrati zahtevajo precej nadur. Igrajo pa na karto "imidža" Elona Muska, kako rešujejo svet in da se splača pri njih delati zaradi reference...


- Aerospace Engineers in the United States take home approximately $83K per year on average.
- Average za Space X - $87,921

http://www.payscale.com/research/US/Emp...

Za praktično vse profile so plače višje od povprečja.

Glej statistiko za Kalifornijo:
Poprečje pri SpaceX za pozicijo aerospace engineer: $87,921
Poprečje v Kaliforniji: $89,070 vir

Utk ::

Baje ljudem ponudiš višjo plačo in vse težave s pomanjkanjem kadra čez noč izginejo.

Tako je. Če ti nihče noče pokosit vrta za en evrov, boš pač plačal 20. Ali pa 200. Odvisno od trga.
Lahko pa cepetaš in pihaš iz vseh lukenj, da mora država nekaj naredit.
Dobro, da bi treba popucat zavod za nezaposlovanje, je sicer res, ampak tistih, ki nočejo od tam, itak nihče noče.

jype ::

NikolormousB je izjavil:

Baje ljudem ponudiš višjo plačo in vse težave s pomanjkanjem kadra čez noč izginejo.
Kdo pravi, da čez noč? Definitivno je pa to dober način za prehiteti konkurenco pri pridobivanju kadra.

next3steps ::

looser je izjavil:

Utk je izjavil:

looser je izjavil:

ne zamenjam delodajalca za 20% višjo plačo... za 50% mogoče, za 100% verjetno...

Priden, take imajo najraje.

ehm, ne, zamenjam delodajalca tudi za 0% višjo plačo ampak za 3-6 mesecev letnega dopusta! :-)

Ne rabiš niti faksa za takšen šiht. 2 meseca dopusta, polovico tretjega nadure, polovico bolniška .

NikolormousB ::

Glej statistiko za Kalifornijo:


SpaceX ne zaposluje smao v Kaliforniji.

Kdo pravi, da čez noč? Definitivno je pa to dober način za prehiteti konkurenco pri pridobivanju kadra.


Odvisno. Včasih plača ni dovolj. Še vedno pa ne rešiš s tem pomanjkanja ljudi z določenim skillsetom.

thramos ::

NikolormousB je izjavil:

Ne, ni bilo razloženo. Če bi bilo razloženo, SpaceX ne bi imel objavljenih par 100 prostih mest.


Je bilo razloženo, ampak vztrajno zavračaš razlago. Že veš zakaj.

NikolormousB je izjavil:

To je drugače tvoja teza, ne moja. Baje ljudem ponudiš višjo plačo in vse težave s pomanjkanjem kadra čez noč izginejo.


Ni "vse težave" in ni "čez noč", ampak ja, nekako tako.

Z veseljem se bom posipal s pepelom, ko bo imel Akrapovič mesece objavljen oglas za varilce z neto 3k (spet, verjamem da je to znesek, ki je primerljiv oziroma višji od konkurenčnega), pa ne bo dobil delovne sile.

NikolormousB je izjavil:

Odvisno. Včasih plača ni dovolj. Še vedno pa ne rešiš s tem pomanjkanja ljudi z določenim skillsetom.


Seveda obstajajo tudi drugi načini, kako ljudi prepričat, da se izobražujejo v določeni smeri.

Ampak višina plačila je eden glavnih - še posebej pri poklicih, o katerih je govora: varilci, programerji Pythona.

Za določene specifične temu res ni tako.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: thramos ()

Vice ::

jype je izjavil:

Vice je izjavil:

Riba smrdi pri glavi. Če jo božaš po repu in potem govoriš kako dobro delo si opravil... to je za tiste, ki nimajo kaj na FB in Instagramu za objavit. ;)
Tega ne razumem. Kaj je vzrok za težave, po tvoje?


Preveč splošno vprašanje za tako kompleksno zadevo. Fokus poante je bil v tem, da s plačevanjem davkov ne boš naslednji Pedo Opeka oz. dobrotnik, ki skrbi za tiste, ki nočejo delati za minimalca. Kaj boš ti naredil, da boš preprečil izkorišanje delovne sile? Ko / če potem lahko govoriš kako pomagaš, do takrat pa si s takšnim razmišlanjem polovica SLO zasluži nobelovo.

NikolormousB ::

Je bilo razloženo, ampak vztrajno zavračaš razlago. Že veš zakaj.


Realno stanje se ne sklada s tvojo razlago. Če bi bilo to kar pišeš res, potem velika tech podjetja ne bi imela več strani dolgih seznamov odprtih delovnih mest.

Ampak višina plačila je eden glavnih - še posebej pri poklicih, o katerih je govora: varilci, programerji Pythona. Za določene specifične temu res ni tako.


Avtor seznama teh specifičnih poklicev si ti?

thramos ::

NikolormousB je izjavil:

Realno stanje se ne sklada s tvojo razlago. Če bi bilo to kar pišeš res, potem velika tech podjetja ne bi imela več strani dolgih seznamov odprtih delovnih mest.


Premalo ponujajo.

NikolormousB je izjavil:

Avtor seznama teh specifičnih poklicev si ti?


Ne - lahko pa razmisliš, kateri kriteriji za poklic dejansko vplivajo na dolgoročno pomanjkanje delavcev.

111111111111 ::

Težava je preprosto v tem da Akrapovič da premalo na izobraževanje kadra, izboljšanje delovnih pogojev itd... Da ti ob rasti ne zmanjka delovne sile, je treba ustvarit odlične delovne pogoje v firmi, potem boš lahko zbiral med kadri tudi za 1100€, jaz grem takoj delat za ta denar če dobim 60 dni dopusta, 2 x letno izobraževanje in letno karto za športno igrišče in bazen. :D

NikolormousB ::

Premalo ponujajo.


SpaceX je dobil 1,5 milijarde investicije, denar ni problem. V vodstvu podjetja niso ravno neki loleki, tudi na boardu sedi nekaj "precej izkušenih" ljudi. Res misliš, da se nihče ni spomnil, da bi enostavno ponudil višjo plačo?

thramos ::

Ne vem, vprašaj jih. Glede na to, da je en postal, da plačajo manj, kot je povprečje v Kaliforniji, je moj zaključek smiseln.

Pa ostanimo doma, pri varilcih: ja, za Akrapoviča sem prepričan, da je glavni razlog, da ne dobi delavcev, prenizka plača.

Vice ::

thramos je izjavil:

Ne vem, vprašaj jih. Glede na to, da je en postal, da plačajo manj, kot je povprečje v Kaliforniji, je moj zaključek smiseln.

Pa ostanimo doma, pri varilcih: ja, za Akrapoviča sem prepričan, da je glavni razlog, da ne dobi delavcev, prenizka plača.


Plača ni prenizka, temveč ravno pravšnja za razmere / okolje / sistem v katerem je.

NikolormousB ::

Pa ostanimo doma, pri varilcih: ja, za Akrapoviča sem prepričan, da je glavni razlog, da ne dobi delavcev, prenizka plača.


Mogoče. Ampak ti na podlagi enega primera sklepaš, da pomanjkanje kadra v določenih panogah v resnici ne obstaja. Da je dvig plače enostavna in hitra rešitev.

Vice ::

Dvig plače ni rešitev temveč pokop gospodarstva.

thramos ::

Vice je izjavil:

Plača ni prenizka, temveč ravno pravšnja za razmere / okolje / sistem v katerem je.


In zato nima težav z iskanjem delavcev. :))

NikolormousB je izjavil:

Mogoče. Ampak ti na podlagi enega primera sklepaš, da pomanjkanje kadra v določenih panogah v resnici ne obstaja. Da je dvig plače enostavna in hitra rešitev.


Nič od tega, kar mi podtikaš, nisem trdil.

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: thramos ()

NikolormousB ::

Nič od tega, kar mi podtikaš, nisem trdil.


Realno stanje se ne sklada s tvojo razlago. Če bi bilo to kar pišeš res, potem velika tech podjetja ne bi imela več strani dolgih seznamov odprtih delovnih mest.


Premalo ponujajo.

thramos ::

Kje piše, da v določenih panogah ni pomanjkanja kadra?
Kje piše, da je višanje ponudb enostavna in hitra rešitev?

thramos je izjavil:

Za določene specifične temu res ni tako.


thramos je izjavil:

Se strinjam, ampak srednje in sploh dolgoročno pa.


Po drugi strani za Akrapoviča in slovenske Pythoniste trdim točno to. Ne vem pa, če se sklada z njegovimi prihodki, dodano vrednostjo oziroma poslovnim načrtom.

Vice ::

thramos je izjavil:

Vice je izjavil:

Plača ni prenizka, temveč ravno pravšnja za razmere / okolje / sistem v katerem je.


In zato nima težav z iskanjem delavcev. :))



Kdo pravi, da jih nima?
Če ti en pomoli kos kruha v roke in zamaši usta boš sit ali lačen?

MadMen ::

Vice je izjavil:

Dvig plače ni rešitev temveč pokop gospodarstva.

Torej je prosti trg dober samo takrat, ko se zaradi poplave iskalcev zaposlitve nižajo plače zaposlenim?:))
No, ravno to je problem današnjega "kapitalizma", ki to ni.

krneki0001 ::

NikolormousB je izjavil:

Če Akrapovič ponudi 3 jurje neto, ne bo zmanjšal brezposelnosti, le "ukradel" bo ljudi drugim firmam. Namesto Akrapoviča bo potem nekdo drug jamral, da ni ljudi. Pomanjkanje delovne sile bo ostalo.


Kr nekaj varilcev je raje doma, pa 2 do 3 ograje sešvasajo na mesec in pokasirajo 2 jurčka na črno v žep.

Če bi jim pa kdo ponudil 3 jurčke, bi pa vsi šli v službo k njemu.

Smurf ::

MadMen je izjavil:

Vice je izjavil:

Dvig plače ni rešitev temveč pokop gospodarstva.

Torej je prosti trg dober samo takrat, ko se zaradi poplave iskalcev zaposlitve nižajo plače zaposlenim?:))
No, ravno to je problem današnjega "kapitalizma", ki to ni.

Tega noben ni trdil. Ampak ni pa visanje plac edino orodje, ki ga delodajalec ima. Lahko poveca reklamo za zaposlovanje, lahko uvozi delovno silo, lahko premakne proizvodnjo v drugo drzavo.

Vice ::

krneki0001 je izjavil:

NikolormousB je izjavil:

Če Akrapovič ponudi 3 jurje neto, ne bo zmanjšal brezposelnosti, le "ukradel" bo ljudi drugim firmam. Namesto Akrapoviča bo potem nekdo drug jamral, da ni ljudi. Pomanjkanje delovne sile bo ostalo.


Kr nekaj varilcev je raje doma, pa 2 do 3 ograje sešvasajo na mesec in pokasirajo 2 jurčka na črno v žep.

Če bi jim pa kdo ponudil 3 jurčke, bi pa vsi šli v službo k njemu.


Če bi ta varilec prijavil to delo na črno nebi imel več 2 jurčka temveč samo še enega. Potem so kmalu 2-3 ograje premalo in jih mora biti vsaj 6 da je na istem. Potem pa butasto pričakuje 3 jurje od delodajalca za 2-3 ograjce, kar je več pa je že izkoriščanje delavca.

MadMen je izjavil:

Vice je izjavil:

Dvig plače ni rešitev temveč pokop gospodarstva.

Torej je prosti trg dober samo takrat, ko se zaradi poplave iskalcev zaposlitve nižajo plače zaposlenim?:))
No, ravno to je problem današnjega "kapitalizma", ki to ni.


Beri eno točko višje... Bo vse jasno

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: Vice ()

Unknown_001 ::

Vice je izjavil:

krneki0001 je izjavil:

NikolormousB je izjavil:

Če Akrapovič ponudi 3 jurje neto, ne bo zmanjšal brezposelnosti, le "ukradel" bo ljudi drugim firmam. Namesto Akrapoviča bo potem nekdo drug jamral, da ni ljudi. Pomanjkanje delovne sile bo ostalo.


Kr nekaj varilcev je raje doma, pa 2 do 3 ograje sešvasajo na mesec in pokasirajo 2 jurčka na črno v žep.

Če bi jim pa kdo ponudil 3 jurčke, bi pa vsi šli v službo k njemu.


Če bi ta varilec prijavil to delo na črno nebi imel več 2 jurčka temveč samo še enega. Potem so kmalu 2-3 ograje premalo in jih mora biti vsaj 6 da je na istem. Potem pa butasto pričakuje 3 jurje od delodajalca za 2-3 ograjce, kar je več pa je že izkoriščanje delavca.

MadMen je izjavil:

Vice je izjavil:

Dvig plače ni rešitev temveč pokop gospodarstva.

Torej je prosti trg dober samo takrat, ko se zaradi poplave iskalcev zaposlitve nižajo plače zaposlenim?:))
No, ravno to je problem današnjega "kapitalizma", ki to ni.


Beri eno točko višje... Bo vse jasno



Ne razumeš poante. Nekateri nabijajo da si višje plače varilec očitno ne zasluži. Ironija pa je, da za pol manj zahtevno varjenje ograj lahko iztržiš več kot te pti Akrapoviču plačajo za varjenje izpušnih sistemov iz titanovih zlitin, ki so med bolj zajebanimi za varit predvsem zaradi izjemno oksidativne narave titana.

Kdo je tu nor? Če si pa ne morejo plačat varilca tako kot treba naj pa drug sistem spajanja uporabijo. Od te točke naprej je to njihov problem kako bodo to rešili.
Wie nennt man einen Moderator mit der Hälfte des Gehirnis ?

Begabt
««
6 / 12
»»

Vredno ogleda ...

TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
»

MAGNA razgovor (strani: 1 2 3 4 … 34 35 36 37 )

Oddelek: Loža		1828306470 (14030) kamiKaZaA
»

World Economic Forum: Letos boste službo lažje kot v Sloveniji našli le na Japonskem (strani: 1 2 3 4 5 )

Oddelek: Novice / Ostale najave		22166820 (52950) bbf
»

Slovenci ne bomo delali za minimalno plačo! (strani: 1 2 3 4 )

Oddelek: Loža		15836786 (31490) Mr.B

Več podobnih tem