» »

Kako se pripravit na razgovor za službo?

Kako se pripravit na razgovor za službo?

JanezPehar ::

Jutri imam po dolgčem času razgovor za službo in res nevem kaj jim naj rečem in kako se naj obnašam. Gre pa se za delo ki ga bi naj v teoriji obvladal z mojo izobrazbo, a nimam nobenih izkušenj.
V glavnem pojma nimam kako se to delo opravlja.
Star sem drugač 27 let in sem že 5 let prijavljen na zavodu zaposlovanje. (z manjšimi pavzami)
Kaj povedati delodajalcu?
Kaj mu povedati če me vpraša za izkušnje?
Kaj mu odgovoriti če me vpraša kaj sem delal zadnjih 5 let?
Problem je da sem po naravi zelo sramežljiv in nesamozavesten, v zadnjem času pa tudi kar depresiven. Delo ki se opravlja je predvsem fizično in zahteva določeno prilaganje in tehnićno iznajdljivost kar pa meni nikoli ni šlo.

Zakaj pol sploh hočem delati tu? jah za preživetje. Starši me ne mislijo več doma gledat in nujno rabim nek dohodek.
Za precej podobno delo sem že nekaj časa nazaj šel na razgovor, a me niso vzeli. Mislim da je razlog bil to da sem govoril o znanjih ki nimajo veze z to delovno mesto(preveč sem govoril o računalništvu) saj sem si nekako tako hotel malo povišati samozavest ker to najbolj obvladam.
Mogoče je tudi to krivo ker sem drugače čisto geek izgleda(očala, suhljate postave, blede polti...) in kot sem omenil delo je precej fizično.

Torej kaj storiti?
Se naj lažem ko me kaj vpraša?
Kako premagat strah in nesamozavest?
Službo res nujno potrebujem.
Drugač ta razgovor sem dobil preko vez in poznanstev od staršev in "baje bi naj skoraj gotovo jo dobil"
Vsem se v naprej zahvaljujem za vaše nasvete.
LP

Aston_11 ::

Če ne boš blefiral, ne bo nič.

Laži.

Samozavest in strah premagaš edino tako, da prevzameš pobudo, blefiraš, lažeš itd. Prej kot prevzameš pobudo, lažje ti bo.

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.

oo7 ::

Če boš lagal,da znaš delat čeprav ne znaš po moje nebo ravno dobro.Pač povej tako kot je če bo bo drugače pa kam drugam.Sej šiht se najde sam če hočeš delat boš pa za lopato prijel;).

Isotropic ::

nakladat ne smes prevec ja. izkusnje so pa ZELO relativne, sploh v kaksnih tovarnah, kjer samo pred strojem sedis.

povej raje, kaj si delal teh 5 let. pa pomoje bi bilo bolje, da sploh ne omenis, ampak reces, da si bil nekaj casa brez sihta.
v vsakem primeru pa pricakuj, da te bodo dali na podjemno pogodbo.

Zgodovina sprememb…

scenic16 ::

harvey ::

1. pozanimaš se o podjetju
2. razmisliš kaj lahko ponudiš podjetju
3. če stvari ne znaš poveš, tisto kar znaš izpostaviš
4. slabosti ne razglaš na veliko, si raje tiho.
Ar scáth a chéile a mhaireann na daoine.
------

Yugos ::

Če ne znaš lagat je najboljše da pokažeš dobro voljo za delom in rečeš naj te dajo zastonj za poskus recimo dva tedna, in če vidijo da nimaš kaj pokazat nimajo kaj zgubit...

Isotropic ::

ni nujno, da bodo na to pristali. kot prvo je tezko zaposliti koga zastonj drugace kot na crno... hkrati pa (lahko) tudi pokaze obupanost, kar ni lih dobra ideja.
pri enemu inzenirju, k je hotel tko, sem slisal, da pri tej firmi noben ne dela zastonj.

za OP: zaposli se v hella, iskra isd, siliko, hidria, odvisno s kje si, na tekocem traku magar. po par letih se ti zna zgodit, da bos tudi napredoval...

Zgodovina sprememb…

Yugos ::

Isotropic je izjavil:

ni nujno, da bodo na to pristali. kot prvo je tezko zaposliti koga zastonj drugace kot na crno... hkrati pa (lahko) tudi pokaze obupanost, kar ni lih dobra ideja.
pri enemu inzenirju, k je hotel tko, sem slisal, da pri tej firmi noben ne dela zastonj.

za OP: zaposli se v hella, iskra isd, siliko, hidria, odvisno s kje si, na tekocem traku magar. po par letih se ti zna zgodit, da bos tudi napredoval...


vwm kaj misliš jaz sem pa slišal za monterja ki je rekel da bo cel mesec delal zastonj, pa so ga po 2 tednih vzeli ker so videli kako resen je.

Če nimaš referenc ne moreš barantat, ni isto kot nekdo ki ima firme za sabo, oni vidijo takoj ali imaš ali ne.
Dejstvo je da on nima izbire in danes je težko že poskus dobit!

V angliji ljudje delajo zastonj v boljših firmah samo za reference in spremno pismo.

Vem da je država zdaj dala še zastonj delo kot delo na črno samo zarad tega ne sme obupat, mora probat!

ameba ::

Jst sm pršu na razgovor, povedu svoje izkusnje, povedu kako gledam na svojo prihodnot oz. predstavu svoje cilje in to je to. Pol sm se reku eno debato o sportu k je bla glih takrat in to je to ... Sam naj te nebo sram oz. sj nc ne mors z******.

Pa ne vem a ste tle sami teoretiki al dejansko noben še ni delu v življenju ? Kakšne to berem neumne komentarje ....
P.S.

Zakaj greš delat fizično če pravš da nisi navajen delat fizično oz. da ti bo pretežko ?

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: ameba ()

black ice ::

Delo ki se opravlja je predvsem fizično in zahteva določeno prilaganje...

Clov'k se navad', zval pa crkne.

JesusChrist ::

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.
remember, the clock is ticking. run like no tomorrow.

Netrunner ::

kako se pripraviti na razgovor je zelo odvisno za kakšen tip službe se gre. Če se gre za neko fizično delo kjer ni treba kaj dosti razmišljat potem izkušnje ne igrajo dosti vloge .. pa tudi ambicije za naprej ne .. dopovedati moraš samo da imaš voljo za delo in ti to zadostuje... če pa imaš razgovor za kakšno strokovnejše delo potem se je pa treba precej bolje potruditi.
Doing nothing is very hard to do... you never know when you're finished.

Tear_DR0P ::

Kako se pripravit na razgovor za službo?

čisto odvisno od podjetja, h kateremu greš na razgovor. Vedno greš pa tja, povedat zakaj si ti najboljši kandidat za to delo. Da to lahko narediš, moraš pa že vnaprej vedeti več o podjetju, več o samem delovnem mestu in precej o sebi.

Ne lagat, ne se pretirano hvalit, če pa kakšen del, o katerem te ni nihče nič vprašal zamolčiš, tudi super. Direkten nasvet ti pa težko dam, ker že več let nisem bil na razgovoru. Bom počasi morl službo menjat.
"Figures don't lie, but liars figure."
Samuel Clemens aka Mark Twain

Aston_11 ::

JesusChrist je izjavil:

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.


Preberi vse.

Kot prvo, šmrkarija umiri se.

Firme sicer nimam, vendar ne bi zaposlil nekoga, ki nič ne zna. Če pa bi imel namen zaposliti takega, ki nič ne zna, da se ga nauči od začetka, pa bi to storil. Razumeš razliko? Ta drugo se imenujejo pripravniki.

Ne vem, firme niso socialna ustanova - socializma je konec. Človek mora znati, mora imeti izkušnje, ker če ne si nimaš z njim kaj pomagati. Takega ne rabiš. Da mu boš visel za vratom in ga kontroliral, kaj in kako dela? Lahko potem delaš vse sam in v večini primerov je to boljše. Ne bo dolgo taka firma, pfuj ali pfej gor ali dol. Pa tudi mladi se precenjujejo. Takega s faksom nimaš porabiti za kaj drugega kot za kuhati kafe. Redke izjeme so poskrbele zase že pred koncem študija. Na srečo pa obstaja državna uprava, ki zaposli vse po vrsti. Tako da dobiš tam kar pač dobiš....

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Aston_11 ()

JesusChrist ::

Aston_11 je izjavil:

JesusChrist je izjavil:

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.


Preberi vse.

Kot prvo, šmrkarija umiri se.

Firme sicer nimam, vendar ne bi zaposlil nekoga, ki nič ne zna. Če pa bi imel namen zaposliti takega, ki nič ne zna, da se ga nauči od začetka, pa bi to storil. Razumeš razliko? Ta drugo se imenujejo pripravniki.

Ne vem, firme niso socialna ustanova - socializma je konec. Človek mora znati, mora imeti izkušnje, ker če ne si nimaš z njim kaj pomagati. Takega ne rabiš. Da mu boš visel za vratom in ga kontroliral, kaj in kako dela? Lahko potem delaš vse sam in v večini primerov je to boljše. Ne bo dolgo taka firma, pfuj ali pfej gor ali dol. Pa tudi mladi se precenjujejo. Takega s faksom nimaš porabiti za kaj drugega kot za kuhati kafe. Redke izjeme so poskrbele zase že pred koncem študija. Na srečo pa obstaja državna uprava, ki zaposli vse po vrsti. Tako da dobiš tam kar pač dobiš....


Samo to ti bom rekel: bomo videli kako boš pameten ko bodo tvoji froci brez službe, ker nimajo delovnih uzkušenj. Glede tistih, ki pa nič ne znajo pa res nima niti smisla razlagat. Govorimo o nekom, ki ma vsaj osnovno podlago.
remember, the clock is ticking. run like no tomorrow.

Zgodovina sprememb…

RockyS ::

O izkušnjah in znanju ne laži, ker te bo to stalo dosti več kot pa če poveš resnico!

Ti rečeš, da obvladaš C++, tam nekaj zabluziš o projektih in izkušnjah.

V ponedeljek začneš delati na novem delovnem mestu, vodja ti dodeli nek projekt, ki ni zahteven, niti lahek, ampak dovolj da oni vidijo kam te lahko umestijo. Projekt je treba sfurat v 8ih urah.

Na koncu šihta moraš pokazat kaj si naredil. Kaj boš pokazal? Niti google te ne reši, če nimaš znanja oziroma ideje kako se zadeve lotit.

Povej KAJ ZNAŠ, če imaš možnost to tudi dokaži.

Tudi, če ti naložijo neko nalogo, da moraš iz glave povedat kako bi se je lotil ni potrebno, da jo rešiš v nulo, ker to ni niti namen takih razgovorov, ampak da podjetje vidi kako se nalog lotiš in kako razmišljaš.

terryww ::

that what k4harvey said. postavi se na stol izpraševalca, koga bi sam zaposlil če bi bla firma tvoja? naštudiraš podjetje kaj delajo, kako delajo in kako bodo s tem, da ti dajo 2k€ meli +20k več dobička. razložiš kako si jim lahko dodana vrednost in je toto. nobenga ne briga za tvoje probleme, kje si bil pred 5.leti in kaj si delal. plačajo ti za to, da ima firma še večji dobiček in pokazat pač moraš, da bodo s tabo imeli večji revenue. zdaj, a narediš akcijski načrt kako izboljšat katere procese v firmi al pa demonstriraš, da znaš speljat projekt pod pritiskom in z bolanimi sodelavcami pred koncem roka al pa dat vedet, da poznaš poslovno okolje in vidiš še neke dodatne priložnosti, je pa na tebi. najslabše je, da greš tja in jim pošiljaš signale v smislu vaš sem 8h na dan, dajte mi neko delo.
It is the night. My body's weak.
I'm on the run. No time to sleep.

win64 ::

Predvsem je pomembno, da tudi ko/če si nezaposlen, samoiniciativno izvedeš kak hobi projekt. Nekaj kar lahko pokažeš na razgovorih.

Šimpanz ::

Večino podjetij zanima zanima, kako jim boš ti prinesel denar, saj zato te tudi zaposlujejo. Če gre za fizično delo poudari, da si priden, hiter, učljiv itd. Če gre za vodstven funkcijo, pač poveš da hitro odreagiraš, si odločen, zanesljiv, prepoznaš dobro poslovno priložnost itd.
Kot rečeno firme zaposlujejo ljudi, ker jim bodo prinesli denar, zato pomisli kaj delodajalec od tebe pričakuje.

Zgodovina sprememb…

  • predlagal izbris: smoke ()

Yugos ::

ljudje se ne zavedajo nezavednega.

S tem mislim na delodajalca ki se ne zaveda da ima on svoje podzavestne simpatije.

Sem bil na razgovoru kjer sem bil všeč kot oseba moškemu,ženska se je pa od takrat ko sem se usedel vedla osorno, zgleda sem jo spominjal na prejšnjega fanta ali pač, menstra... takoj sem vedel kje stojim, še imena nisem rekel...bilo je konec

Lahko imaš super reference, če jim nisi všeč, bodo zaposlili druge...

Poznam punco ki je dobila službo komercialista znane založbe čeprav je fdv študirala.
Ni znala, pa so jo priučili. Na koncu vodja prodaje, a desetine ekonomistov prijavljenih na isto mesto!

Ko sem šel na razgovor v steklarstvo so rekli da te enostavno morajo priučit in fax ne pomaga ker se celo leto učiš tisoče različnih izdelkov in načina prodaje...

Na koncu mi niso rekli vi ste najbolj kvalificiran za to delo ampak od ostalih ste nam bili najbolj všeč. Izbira besed ki jo tudi delodajalec pozabi skriti, saj sem pred tem delal matematični test, risanje in vprašalnik, ampak zmagala je emocija...

Težko je rečt kaj vpliva najbolj je pa res da je edino kar pomaga veliko število razgovorov, kar je pa redko in če dobiš enega na en mesec se ti roke potijo ker enostavno veš da če tega ne opraviš čakaš...

jype ::

Yugos> Poznam punco ki je dobila službo komercialista znane založbe čeprav je fdv študirala.

FDV je en najboljših faksov za tak job pri nas.

jype ::

Za karkoli, kjer je ljudi treba prepričat, da potrebujejo točno tisto, kar ti prodajaš.

Twix ::

JanezPehar je izjavil:


Problem je da sem po naravi zelo sramežljiv in nesamozavesten, v zadnjem času pa tudi kar depresiven. Delo ki se opravlja je predvsem fizično in zahteva določeno prilaganje in tehnićno iznajdljivost kar pa meni nikoli ni šlo.

...

Mogoče je tudi to krivo ker sem drugače čisto geek izgleda(očala, suhljate postave, blede polti...) in kot sem omenil delo je precej fizično.

Torej kaj storiti?

Kako premagat strah in nesamozavest?


Predlagam ti, da se začneš resno ukvarjat z športom, poišč si nekaj kar teb 'ugaja'. Osebno ti predlagam fitnes in potem še neko borilno veščino. S tem boš dobil večjo samozavest nad svojo samobodobo - dobil boš avtoriteto, reku boš ne, ko je to potrebno.
The world is a dangerous place, not because of those who do evil,
but because of those who look on and do nothing. Apple has a patent on patent-
ing things they didn't invent. arka putana! :D hašek :D HVALA EDWARD SNOWDEN!

Poldi112 ::

JesusChrist je izjavil:


Samo to ti bom rekel: bomo videli kako boš pameten ko bodo tvoji froci brez službe, ker nimajo delovnih uzkušenj. Glede tistih, ki pa nič ne znajo pa res nima niti smisla razlagat. Govorimo o nekom, ki ma vsaj osnovno podlago.


Če tvoji otroci nimajo službe zaradi pomanjkanja izkušenj je bilo očitno nekaj narobe tudi z vzgojo.

Za dosti panog ne rabiš izkušenj. Naj gredo za tekoči trak. Obirati jagode. Za snažilko.
Dosti je tudi panog, kjer ne rabiš biti zaposlen, da dobiš izkušnje. Lahko jih dobiš čez hobi, brezplačna dela za društva), ...

Če pa tekom študija samo žuraš, na koncu bi pa rad idealno službo, boš pa še vedno lahko to delal v sanjah.
Where all think alike, no one thinks very much.
Walter Lippmann, leta 1922, o predpogoju za demokracijo.

Phantomeye ::

Aston_11 je izjavil:

JesusChrist je izjavil:

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.


Preberi vse.

Kot prvo, šmrkarija umiri se.

Firme sicer nimam, vendar ne bi zaposlil nekoga, ki nič ne zna. Če pa bi imel namen zaposliti takega, ki nič ne zna, da se ga nauči od začetka, pa bi to storil. Razumeš razliko? Ta drugo se imenujejo pripravniki.

Ne vem, firme niso socialna ustanova - socializma je konec. Človek mora znati, mora imeti izkušnje, ker če ne si nimaš z njim kaj pomagati. Takega ne rabiš. Da mu boš visel za vratom in ga kontroliral, kaj in kako dela? Lahko potem delaš vse sam in v večini primerov je to boljše. Ne bo dolgo taka firma, pfuj ali pfej gor ali dol. Pa tudi mladi se precenjujejo. Takega s faksom nimaš porabiti za kaj drugega kot za kuhati kafe. Redke izjeme so poskrbele zase že pred koncem študija. Na srečo pa obstaja državna uprava, ki zaposli vse po vrsti. Tako da dobiš tam kar pač dobiš....


Izkušnje pa dobiš tako, da delaš. Vedno mora bit pa ena firma, ki ti to da.

Če bi vsa podjetja počela isto, bi vse skupaj propadlo.

gendale ::

op, kako je blo na razgovoru?
seznam zanč moderatorjev in razlogov da so zanč
http://pastebin.com/QiWny5dV
gor je mavrik apple uporabniček (mali možgani in mali penis)

JesusChrist ::

Poldi112 je izjavil:

JesusChrist je izjavil:


Samo to ti bom rekel: bomo videli kako boš pameten ko bodo tvoji froci brez službe, ker nimajo delovnih uzkušenj. Glede tistih, ki pa nič ne znajo pa res nima niti smisla razlagat. Govorimo o nekom, ki ma vsaj osnovno podlago.


Če tvoji otroci nimajo službe zaradi pomanjkanja izkušenj je bilo očitno nekaj narobe tudi z vzgojo.

Za dosti panog ne rabiš izkušenj. Naj gredo za tekoči trak. Obirati jagode. Za snažilko.
Dosti je tudi panog, kjer ne rabiš biti zaposlen, da dobiš izkušnje. Lahko jih dobiš čez hobi, brezplačna dela za društva), ...

Če pa tekom študija samo žuraš, na koncu bi pa rad idealno službo, boš pa še vedno lahko to delal v sanjah.


Nimam otrok. Sem pa sam bil brez izkušenj zaposlen pri eni firmi. Pač so me priučili vse v pol leta in zdaj delam vse brez problema. Če ne znam, raziščem. Če bi bili vsi taki kot Aston bi bil še zdaj brez kruha. Na srečo še obstajajo pametni, ki dajo mladim priložnost, da se naučijo in dokažejo. Drugi pa pametujejo, da jim je škoda par eur, da nekoga uvedejo in naučijo.

Če bodo vsi tako delali kot aston pravi, potem bodo čez par let vsi brez izušenj, služb, delodajalci pa brez delavcev.

Phantomeye je izjavil:


Izkušnje pa dobiš tako, da delaš. Vedno mora bit pa ena firma, ki ti to da.

Če bi vsa podjetja počela isto, bi vse skupaj propadlo.


+1 - tega aston ni sposoben dojeti.
remember, the clock is ticking. run like no tomorrow.

Zgodovina sprememb…

Architect ::

Aston_11 je izjavil:

JesusChrist je izjavil:

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.


Preberi vse.

Kot prvo, šmrkarija umiri se.

Firme sicer nimam, vendar ne bi zaposlil nekoga, ki nič ne zna. Če pa bi imel namen zaposliti takega, ki nič ne zna, da se ga nauči od začetka, pa bi to storil. Razumeš razliko? Ta drugo se imenujejo pripravniki.

Ne vem, firme niso socialna ustanova - socializma je konec. Človek mora znati, mora imeti izkušnje, ker če ne si nimaš z njim kaj pomagati. Takega ne rabiš. Da mu boš visel za vratom in ga kontroliral, kaj in kako dela? Lahko potem delaš vse sam in v večini primerov je to boljše. Ne bo dolgo taka firma, pfuj ali pfej gor ali dol. Pa tudi mladi se precenjujejo. Takega s faksom nimaš porabiti za kaj drugega kot za kuhati kafe. Redke izjeme so poskrbele zase že pred koncem študija. Na srečo pa obstaja državna uprava, ki zaposli vse po vrsti. Tako da dobiš tam kar pač dobiš....



Kot prvo starček, umiri se. Vsak mora nekje začetu, tudi ti si moral. In če boš rekel da si že prvi dan ko si dobil službo vse znal in imel ogormno izkušenj, ti predlagam da si v podpis napišeš da si navadna lažniva rit.

Ampak očitno si eden izmed tistih, ki so v sloveniji vse nakradli ko so bili mladi, zdaj ko so stari pa bi radi zatrli mladino in začetnike, da ne bi sluačjno nekdo dosegel karkoli boljšega od vas.

Glede stanja v naši državi pa niti slučajno ne začni razlagati kako je način kot ga ti omenjaš pravilen. Poglej okoli sebe in mi naštej 10 uspešnih podjetij. To je pa to, ko se zaposluje izključno le nončkote, ki imajo "izkušnje" ali drugače povedano poznanstva.

Zgodovina sprememb…

mihec87 ::

Torej ti se pripraviš po nekem scenariju za razgovor..prideš tja ter zdrdraš ven kar si prpravil..Kaj če dobiš vprašanje izven scenarija...z lažmi je spet tako kar naenkrat se zapleteš+vse je jasno ko te dajo delat...Če ne znaš tega kar zahtevajo na tem delovnem mestu so tako samo dve možnosti-delodajalec te je pripravljen izučit, ali pa se prijaviš za delo kjer ne rabiš posebnega znanja...

Problem je v našem šolskem sistemu,družbi kjer se pere možgane sj ni važn kaj znaš sam da maš papir..pol pa šok..

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: mihec87 ()

Architect ::

Na razgovoru moraš biti pošten, moraš dati vtis da imaš vse pod nadzorom, ne da si neka zmeda. če boš lagal in delal kot je priporočal aston v svojem prvem postu v tej temi, torej da blefiraš, ne boš naredil ničesar. Vse je povsem jasno ko ti dajo delo, takoj se vidi ali si blefiral ali ne.

Pač pozitivno moraš govoriti o sebi in ne smeš pretiravati o tem kaj znaš. In moraš imeti vse pod nadzorom, še posebno sebe, moraš biti samozavesten. Povsem isto kot če se prvič pogovarjaš s svojim bodočim dekletom. Če boš lagal bo to slej ko prej spregledala in ker bo videla da si lagal, ti ne bo zaupala. Tako ti tudi šef ne bo.

Kot če nekomu prodajaš nek xy artikel, recimo avto. ne smeš mu reči da ima boxer motor, če ga avto nima. ne smeš mu reči da ima klimo, če je nima. Moraš pa predstaviti vse dobre lastnosti avta in upati da bo to stranki všeč.

Zgodovina sprememb…

Phantomeye ::

Architect je izjavil:

Na razgovoru moraš biti pošten, moraš dati vtis da imaš vse pod nadzorom, ne da si neka zmeda. če boš lagal in delal kot je priporočal aston v svojem prvem postu v tej temi, torej da blefiraš, ne boš naredil ničesar. Vse je povsem jasno ko ti dajo delo, takoj se vidi ali si blefiral ali ne.

Pač pozitivno moraš govoriti o sebi in ne smeš pretiravati o tem kaj znaš. In moraš imeti vse pod nadzorom, še posebno sebe, moraš biti samozavesten. Povsem isto kot če se prvič pogovarjaš s svojim bodočim dekletom. Če boš lagal bo to slej ko prej spregledala in ker bo videla da si lagal, ti ne bo zaupala. Tako ti tudi šef ne bo.

Kot če nekomu prodajaš nek xy artikel, recimo avto. ne smeš mu reči da ima boxer motor, če ga avto nima. ne smeš mu reči da ima klimo, če je nima. Moraš pa predstaviti vse dobre lastnosti avta in upati da bo to stranki všeč.


Jap. Dobra predstavitev je veliko boljša alternativa laganju. Dve osebi sta lahko enako sposobni, ampak s pravimi besedami lahko ena izpade veliko bolj sposobna (pa ji sploh ni bilo treba lagat).

Architect ::

sicer ni ravno v kontekstu vendar vem za primer ko sta imela isti dan 2 študenta predstavitev seminarske naloge. prvi študent je res odlično seminarsko nalogo naredil in vanjo vložil OGROMNO časa, vendar jo je predstavil slabo. Bil je nesiguren vase, govoril je tiho, manjkal mu je eyecontact. Sicer je povedal veliko vendar zaradi slabe predstavitve dejansko nihče ni točno razbral kaj hoče človek povedati.

Nato je prišel drugi študent, ki je seminarsko naredil dejansko precej povprečno vendar je govoril samozavestno, držal je eyecontact z vsemi v predavalnici, povedal je le bistvo vendar ga je predstavil zelo dobro.

Prvi študent je dobil 8, drugi pa 9. Razlika v vloženem času je bila verjetno: prvi študent nekaj tednov, drugi študent pa večer pred predstavitvijo.

Ni to kar znaš, je le to, kako to predstaviš. Želite dokaz? Preprosto....poglejte na cesto in boste videli da so ljudje zmožni kupiti celo tako nagravžen avto kot je Fiat Multipla. Oglaševanje je vse.

Zgodovina sprememb…

mihec87 ::

Ja je..samo če ti rečeš npr znam super duper variti(v resnici ne znaš), pa ti dajo v roke varilni aparat boš pa kaj....

Dobra predstavitev ni enako laži..Dobra predstavitev je da tisto kar imaš ter znaš predstaviš oz poudarit..
Če gledamo tvoj primer z seminarsko ter primer tule kjer naj bi si zmišljeval na razgovoru je isto kot bi eden prišel predstavljat seminarsko ki je ni naredil..

Glede multiple oz nasploh stvari ki se jih gleda imajo ljudje različne okuse-če je tebi grdo še ne pomeni da je drugemu..

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: mihec87 ()

Architect ::

saj to pravim. Predstaviti moraš dobro to kar dejansko znaš. Ne smeš lagati.

JanezPehar, kako ti je šlo na zagovoru? je uspelo?

mihec87 ::

Verjetno dobil kar je želel pa pozabil na slo-tech geeke..

knesz ::

Stvari niso tako črnobele kot nekateri slikate tukaj.
Če bom jaz kot delodajalec potreboval nekoga za nek zahteven projekt, bom iskal nekoga, ki ima dovolj znanja in izkušenj, da ga ni treba učiti, temveč bo rabil max 1 teden, da se privadi na morebiten drugačen sistem dela.
V kolikor bom pa potreboval recimo nekoga, ki bo v servisu šraufal, nalagal winse (oz. primerljivo zahtevna dela v drugih panogah), bom pa pripravljen zaposliti tudi nekoga z malo ali brez izkušenj.
Me prav zanima kakšen kader zaposlujejo oz. iščejo startup podjetja ala Zemanta in podobni? :)

Isotropic ::

to kot delodajalec mali privatnik
kjer itak ni nobenega razvoja, napredka ipd. ampak samo stancanje kode.

pa tut taki dost zaposlujejo studente brez izkusenj, sicer zato, ker so poceni in jih tako lahko navadijo na firmo.
v zemanti je bilo definitivno vsaj nekaj ljudi s faksa (tut tega foruma), so sicer programirali doma za hobi, sam to ni to.

JesusChrist ::

knesz jaz mam precej odgovorno nalogo na enem projektu pa so me vseeno priučili :)

kar pa se tiče zemante in podobnih ... uspešnost je relativna. denarja ravno nimajo. na nekem predavanju na faxu sem celo slišal, da so še vedno v minusu. meni osebno prepoznavnost in "uspeh" ne koristi, če si ne morem pokriti tekočih stroškov in da še mi kaj malega ostane. to za mene namreč ni uspešnost.

aja pa da ne bo pomote: ne trdim za zemanto, ampak le pravim kar sem slišal iz ustnega vira na predavanju.
remember, the clock is ticking. run like no tomorrow.

Zgodovina sprememb…

marvin42 ::

razgovor je bil danes, kakšni so rezultati?
Mostly Harmless

knesz ::

JesusChrist je izjavil:

knesz jaz mam precej odgovorno nalogo na enem projektu pa so me vseeno priučili :)

kar pa se tiče zemante in podobnih ... uspešnost je relativna. denarja ravno nimajo. na nekem predavanju na faxu sem celo slišal, da so še vedno v minusu. meni osebno prepoznavnost in "uspeh" ne koristi, če si ne morem pokriti tekočih stroškov in da še mi kaj malega ostane. to za mene namreč ni uspešnost.

aja pa da ne bo pomote: ne trdim za zemanto, ampak le pravim kar sem slišal iz ustnega vira na predavanju.

Ja, nekatera dela se da razmeroma hitro priučiti. Ravno to sem hotel povedati, da situacija ni črnobela.
Sicer pa, kot je meni poznana startup scena, se mi zdi da vlagatelji praviloma hočejo, da so zaposleni na startup projektih pošteno plačani oz. da se pri honorarjih ne varčuje (se mi zdi da je to izjavil Cohen, ali pa Michels na letošnji PODIM konferenci).

Phantomeye ::

cist en side note. tip ima za username svoj ime in priimek. ne vem ce je to dobra kombinacija pri odpiranju forumov, k sprašuje po tem ali naj laze ali ne... :P just sayin...

ljudje znajo googlat :P

Daedalus ::

Samozavest in strah premagaš edino tako, da prevzameš pobudo, blefiraš, lažeš itd. Prej kot prevzameš pobudo, lažje ti bo.


Če imaš intervju s pol sposobnim človekom, bo hitro pogruntal da nakladaš. In pol si adijo. Je boljše bit iskren. Če pa lažeš, si pa oplel v štartu. Al pa kmal za tem.

Me prav zanima kakšen kader zaposlujejo oz. iščejo startup podjetja ala Zemanta in podobni? :)


Takega, ki ga lahko vržeš v situacijo in se bo znašel ter kvalitetno opravil delo.

denarja ravno nimajo. na nekem predavanju na faxu sem celo slišal, da so še vedno v minusu. meni osebno prepoznavnost in "uspeh" ne koristi, če si ne morem pokriti tekočih stroškov in da še mi kaj malega ostane. to za mene namreč ni uspešnost.


Za firmo, ki jo podpira tvegan kapital in ki praktično vsa sredstva vrže v razvoj, ni nič čudnega, da ma minus. Ponavadi rabiš nekaj časa, da prideš s tekočimi stroški na čisto. In nič čudnega ni, če firma raste po obsegu poslovanja in zaposlovanja, pa kljub temu tolče minus. Odvisno od situacije pa te ta minus al ubije, al pa je pač normalen pojav v tistem življenjskem obdobju podjetja.
Man is condemned to be free; because once thrown into the world,
he is responsible for everything he does.
[J.P.Sartre]

Yugos ::

Phantomeye je izjavil:

cist en side note. tip ima za username svoj ime in priimek. ne vem ce je to dobra kombinacija pri odpiranju forumov, k sprašuje po tem ali naj laze ali ne... :P just sayin...

ljudje znajo googlat :P


največ smha bi blo da je nekdo ki tukaj svetuje njegov kao bodoči šef...lol

knesz ::

Daedalus je izjavil:

Samozavest in strah premagaš edino tako, da prevzameš pobudo, blefiraš, lažeš itd. Prej kot prevzameš pobudo, lažje ti bo.


Če imaš intervju s pol sposobnim človekom, bo hitro pogruntal da nakladaš. In pol si adijo. Je boljše bit iskren. Če pa lažeš, si pa oplel v štartu. Al pa kmal za tem.

Me prav zanima kakšen kader zaposlujejo oz. iščejo startup podjetja ala Zemanta in podobni? :)


Takega, ki ga lahko vržeš v situacijo in se bo znašel ter kvalitetno opravil delo.

denarja ravno nimajo. na nekem predavanju na faxu sem celo slišal, da so še vedno v minusu. meni osebno prepoznavnost in "uspeh" ne koristi, če si ne morem pokriti tekočih stroškov in da še mi kaj malega ostane. to za mene namreč ni uspešnost.


Za firmo, ki jo podpira tvegan kapital in ki praktično vsa sredstva vrže v razvoj, ni nič čudnega, da ma minus. Ponavadi rabiš nekaj časa, da prideš s tekočimi stroški na čisto. In nič čudnega ni, če firma raste po obsegu poslovanja in zaposlovanja, pa kljub temu tolče minus. Odvisno od situacije pa te ta minus al ubije, al pa je pač normalen pojav v tistem življenjskem obdobju podjetja.

Saj meni je to popolnoma jasno. Startup sem izpostavil ravno zaradi tega, ker marsikateri sodelujoči v tej debati ne pozna razliko med dejanskim minusom in računovodskim minusom.
V podjetju, kjer sem sedaj, pričakujem pozitivno poslovanje nekje čez 5 let, s tem da kljub temu, da delamo na nekem projektu, ki ima značilnosti startupa, nismo vključili vlagateljev. Se pa s to mislijo še vedno poigravam :)

korenje3 ::

ko sem bil jaz na razgovoru, sem bil testiran (verjetno sem preveč izkušenj in znanj napisal v življenjepisu :p). po dveh tednih sem dobil službo. tako da laganje ipd ne pride v poštev. vsekakor pa je treba bit odločen ko govoriš. ne godrnjat v prazno in dolgočasno. ne smeš izgledat kot mamin sinko, moraš bit urejen ipd.

jalovec09 ::

Aston_11 je izjavil:

JesusChrist je izjavil:

Aston_11 je izjavil:

Izkušnje ... hja, tu boš težko zblefiral. Sam vem, da enega brez izkušenj ne bi zaposlil, če ne bi bil namen, da zaposliš ravno takega in ga nato privčiš.


Spomnil si me na tisto zgodbo: "Če nekaj ne znam se bom pa naučil. Saj nisem debil."
Če bi vsi tako kot ti razmišljali potem ne bi niti eden izmed študentov dobil priložnosti za službo. In večina jih zaradi tako primitivnega in butastega razmišljanja tudi ne da služb mladim. Četudi so bolj sposobni. Glavno, da bi ti in tebi podobni prišparali 3 mesece na učenju nekoga.

Pfuj pfej.


Preberi vse.

Kot prvo, šmrkarija umiri se.

Firme sicer nimam, vendar ne bi zaposlil nekoga, ki nič ne zna. Če pa bi imel namen zaposliti takega, ki nič ne zna, da se ga nauči od začetka, pa bi to storil. Razumeš razliko? Ta drugo se imenujejo pripravniki.

Ne vem, firme niso socialna ustanova - socializma je konec. Človek mora znati, mora imeti izkušnje, ker če ne si nimaš z njim kaj pomagati. Takega ne rabiš. Da mu boš visel za vratom in ga kontroliral, kaj in kako dela? Lahko potem delaš vse sam in v večini primerov je to boljše. Ne bo dolgo taka firma, pfuj ali pfej gor ali dol. Pa tudi mladi se precenjujejo. Takega s faksom nimaš porabiti za kaj drugega kot za kuhati kafe. Redke izjeme so poskrbele zase že pred koncem študija. Na srečo pa obstaja državna uprava, ki zaposli vse po vrsti. Tako da dobiš tam kar pač dobiš....



...ti a si se drogiral danes.

Gandalfar ::

Dovolj. Ce se mi avtor teme javi na ZS, se lahko pogovarjava o odklepu.


Vredno ogleda ...

TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
TemaSporočilaOglediZadnje sporočilo
»

Lažne navedbe v CV-ju (strani: 1 2 )

Oddelek: Loža
9120946 (15906) PrihajaNodi
»

Kako do zaposlitve (strani: 1 2 )

Oddelek: Loža
7826439 (22488) roko88
»

CV in/ali življenjepis (strani: 1 2 )

Oddelek: Loža
6419501 (16538) Invictus
»

Razgovor za službo - info/izkušnje/mnenja (strani: 1 2 3 )

Oddelek: Loža
13426821 (22915) IceIceBaby
»

Zaposlitev diplomanta FRI

Oddelek: Šola
316333 (5088) Glodko

Več podobnih tem