Hewlett-Packard množično odpušča

Hewlett-Packard je danes napovedal, da bodo morali do konca leta 2014 odpustiti 27.000 ljudi oziroma osem odstotkov vseh zaposlenih. Na ta način kanijo na letni ravni privarčevati 3,5 milijarde dolarjev, ki jih bodo reinvestirali v raziskave in razvoj. Trenutno HP v ta sektor vlaga tri odstotke prihodkov, po letu 2014 pa se bo ta delež povečal na pet odstotkov. Izvršna direktorica Meg Whitman dodaja, da bodo varčevali tudi drugod in prihranke takisto vlagali v razvoj. Stroški zaradi prestrukturiranja, ki vključujejo odpravnine, bodo v teh letih skupno znašali 3,5 milijarde dolarjev.

To ni prvo odpuščanje v HP-ju, kjer to prakso za reševanje finančnih težav redno uporabljajo, nazadnje v letih 2009-2010. Skupno so v zadnjih desetih letih odpustili več kot 75.000 zaposlenih, kar tudi za velikana, kot je Hewlett-Packard, ni zanemarljivo. Početje ni prineslo želenih rezultatov, a so ga kljub temu podpirali vsi nedavni izvršni direktorji, Whitmanova pa ponovno trdi, da je to ključno za zdravje podjetja. HP je namreč objavil tudi poslovne rezultate za zadnji kvartal, ki kažejo 30-odstotni upad dobička na 2,3 milijarde dolarjev. Prihodki so upadli le za tri odstotke na 30,7 milijarde dolarjev.