Prijavi se z GoogleID

»

C# razvijalec spletnih aplikacij @ iSYSTEM Labs

Opis delovnega mesta

Naša IT ekipa išče novega sodelavca za
- razvoj spletnih aplikacij v jeziku C# (ASP.NET), ki temeljijo na podatkovnih zbirkah,
- vzdrževanje in razširitve obstoječih aplikacij ter
- sodelovanje z uporabniki pri pripravi uporabniških specifikacij.


Od kandidatov zahtevamo

- Znanje C#, ASP.Net / ASP .NET Core, HTML, CSS, Javascript
- Zaželjeno poznavanje Vue.js, Bootstrap, EntityFramework, AJAX, Docker, Traefik, SCM (SVN, Git)
- Znanje angleškega jezika
- Vsaj 2 leti izkušenj na področju razvoja spletnih aplikacij

Kandidatom ponujamo

- Redno zaposlitev za nedoločen čas po 6-mesečni preizkusni dobi
- Delo z najsodobnejšimi tehnologijami
- Bonus ob zaposlitvi in bonus po prestani preizkusni dobi
- 13. in 14. plača, višina odvisna od poslovnega rezultata podjetja
- Delo v sproščenem kolektivu
- Parkirno mesto
- Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje

Kontakt

Vaše prijave z življenjepisom nam pošljite na jobs@isystem.si z zadevo C# developer do 15.11.2019.
Več informacij najdete na https://isystemlabs.si/isystem-labs/zaposlimo/c-full-stack-web-developer

Klasifikacija delovnega mesta

Lokacija:
Trzin
Plačilo:
2500-3000€ (bruto) & dodatki & 13.+14.plača & bonusi EUR / mesec
Delovni čas:
redna zaposlitev

 

Zahtevana znanja

C#, ASP.Net / ASP .NET Core, HTML, CSS, Javascript
ekspert
Angleščina
napredno znanje

O podjetju

iSYSTEM Labs d.o.o. proizvaja programsko ter strojno opremo za razvoj in test embedded aplikacij v avtomobilski ter letalski industriji. Smo globalno prisotni na evropskem, ameriskem in azijskem trgu. Skupino iSYSTEM sestavljajo 3 podjetja - v Sloveniji skrbimo za razvoj, proizvodnjo in tehnicno podporo, v Nemciji in ZDA pa za prodajo in marketing.
Kratka video predstavitev (2 min): https://youtu.be/Pl_xQp10erM

Zakaj bi želel delati za vas

V podjetju cenimo nase zaposlene, zato se posvecamo njihovemu zadovoljstvu, karierni in osebni rasti. Zavedamo se, da je poslovni uspeh podjetja odvisen od motiviranih in talentiranih zaposlenih, zato jih ob koncu uspesnega poslovnega leta tudi financno nagradimo.

Programerski vprašalnik